总结上半年党建工作,计划下半年打算4篇

篇一:总结上半年党建工作,计划下半年打算

  

  上半年党建工作工作总结及下半年党建工作计划

  上半年,中心党支部在处党委的正确领导下,坚持以围绕中心工作重点抓党建,抓好党建促发展的工作思路,以深入学习实践科学发展观活动为契机,扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,使党员干部的整体素质不断得到提高,促进各项工作等方面取得了明显成效。现将上半年工作情况总结如下:

  1、坚持中心学习制度。为进一步落实中心学习制度,我中心制订了《xx年中心党建设学习计划》,围绕学习形式的多样性,坚持理论联系实际,组织中心党员有目的,有计划的学习

  “科学发展观、党的十七大”等理论知识,上半年,中心组织理论学习3次,全体党员干部撰写学习心得及学习笔记10篇。

  2、开展深入学习实践科学发展观活动。根据管理处深入学习实践科学发展观活动的要求和部署,我中心积极响应深入学习实践科学发展观活动,制定了学习计划和实施,并及时召开会议,研究部署相关工作,进行了广泛宣传和动员。具体做法有“六个抓”,一是抓好理论学习,二是抓好调查研究,三是抓好工作落实,四是抓好创新发展,五是抓好分析检查,六是抓好“三会”召开。

  1、加强中心党支部建设。以中心党组织建设为核心,全面加强中心党员干部的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建

  设。打造思想型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的“五型”党支部。一是着力增强宗旨观念,切实做到立党为公、执法为民;二是着力提高实践能力,切实用党的科学理论指导工作实践;三是着力强化责任意识,切实履行党和人民赋予的职责;四是着力树立正确的政绩观,切实按照客观规律谋划发展;五是着力树立正确利益观,切实把人民的利益放在首位;六是着力增强党的纪律观念,切实维护党的团结统一。

  2、组织落实生活制度。一是坚持落实好“三会一课”制度,围绕学习和实践科学发展观,采取集中学习、听取汇报、专题研讨等多种形式,有计划的组织学习,让中心党员干部在学习中更新观念,树立正确的世界观、人生观、价值观、党员观,不断提升政治思想水平和政策法规水平;二是坚持开好组织生活会和民主生活会,根据管理处安排部署,及时召开民主生活会,征求意见,查找问题,开展批评与自我批评,落实整改措施,努力促进党员干部素质的提高;三是坚持做好党务公平,自觉接受党员群众的监督。

  1、按照上级党委的安排和部署,抓好公路系统学习实践科学发展观活动,紧紧围绕“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”这一总体要求,“以推进养护事业科学发展、和谐发展、率先发展”的主题,深入实习实践科学发展观,进一步深化全休党员特别是党员干部对科学发展观的理解和认识,进一步解放思想,着力转

  变不适应,不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约公路事业发展的突出问题及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,把科学发展贯彻落实到日常工作的各个方面中去。

  2、抓好党风廉政教育活动。一是认真组织党员干部深入学习党的十七大精神,用__社会主义理论武装头脑,坚定理想信念指导实践;二是扎实开展矛盾纠纷“大排查、大调处、大化解”活动,进一步推动党风廉政建设,打造为民、务实、清廉的单位形象;三是落实领导干部廉洁自律制度,积极推进党风廉政建设责任制落实,严格遵守“四大纪律、八项要求”等各项规定。

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篇二:总结上半年党建工作,计划下半年打算

  

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  某某项目部上半年党建工作总结及下半年党建工作计划

  今年上半年以来,某某项目部党支部在处党委领导的正确指引和大力支持下,认真贯彻落实集团公司第三次党代会精神,组织广大党员开展形势任务教育活动,并按照活动内容进行逐项的开展,全面的推进了五阳二期项目部党支部组织建设,进一步提高了党建工作水平,不断增强党组织的凝聚力、战斗力和影响力,较地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模作用,在党的建设、党管安全、职工队伍稳定等方面都取得了一定的成绩,较的完成了处党委安排的各项党务任务。现将上半年总结如下

  一、平安一季度、警示三月行和安全生产月活动的开展情况

  1、20XX年1月5日下午,某某项目部积极组织广大干部职工召开动员会,“平安一季度”活动全面启动。动员会结束后,组织职工在活动条幅上进行签字。

  2、2月11日上午,组织队长、技术人员及项目部领导班子召开了节后收心会,要求各队在认真做春节后复工人员的收心工作,采取各种措施,尤其对节后复工的所有措施进行全员贯彻、安排各队开职工的收心会,使他们尽快从节日的气氛中摆脱出来,更的安全工作。

  3、4月25日上午,某某项目部组织队长以上领导干部以及党员、技术人员召开了专题会议,深入贯彻学习集团公司第三次党代会工作会议精神,学习了李延同志和葛民同志报告。围绕我处党建工作思路,结合报告内容某某项目部对今后工作做出了更高的要求。为进一步增强职工对安全工作重要性的认识,牢固树立“安全压倒一切”理念。

  4、项目部根据处党发《关于深化“警示三月行”活动

  进一步落实党管安全责任的通知》(20XX年11号)要求,自20XX年3月1日-31日开展以“铭记安全事故教训,扭转安全被动局面”为主题的宣传活动,结合项目部安全生产实际,研究制订了周密具体的活动实施方案,广泛宣传活动主题;做到了各区队、班组会议室都有“警示三月行”活动的内容,在井口显要位置悬挂宣传标语、三违漫画展,营造出浓厚舆论氛围。

  5、3月10日,在会议室组织全体干部职工观看《煤矿百人事故案例警示教育片》。项目部要求各区队把学习《煤矿百人事故案例警示教育片》作为当前安全学习、加强安全思想教育的重点工作来抓,提高学习质量,切实抓紧抓,确保活动效果。

  6、3月8日,项目部组织领导班子组织项目部女工开展三八妇女节座谈会。

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  7、在党管安全方面,某某项目部党支部结合平安一季度和警示三月行活动,认真开展活动期间各项安全检查,每月坚持召开安全状况分析会,加大对“三违”帮教力度,累计帮教人数在12次。

  8、6月9日上午,积极组织广大干部职工召开动员会,“安全生产月”活动全面启动。动员会结束后,组织职工在活动条幅上进行签字。

  9、6月10日,项目部组织职工全员分批次进行《中煤集团典型生产安全事故案列汇编》进行学习考试。

  10、6月11日,项目部组织职工观看警示教育片。

  二、党的形势教育实践活动开展情况

  3月28日上午,某某项目部党支部参加处召开党的形势教育实践活动专题学习视频会后,立即组织广大党员干部和班子成员进行了学习党的群众路线教育实践活动相关件精神和贯彻落实处党委副书记朱亚光讲话要求,并按照要求进行安排。

  为全面贯彻落实党的十八大三中全会精神,深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,不断加强某某项目部领导班子、党员队伍和自身建设。

  4月8日,某某项目部党支部组织广大党员干部观看《苏联亡党亡国20年祭-俄罗斯人在诉说》。

  三、党风廉政建设开展情况

  2月17日上午,某某项目部党支部按照处纪〔20XX〕1号《关于印发《处纪委20XX年工作要点》的通知精神,为进一步巩固和深化落实中央八项规定,要求切实贯彻党员干部廉洁自律和厉行节约的有关规定,强化专项治理工作成果,重申了廉洁从业规定和廉洁从政准则,确保项目部气正风清的良氛围。

  某某项目部按照与处签订20XX年党风廉政建设责任书,在2月17日,项目部党支部书记与广大党员干部纷纷签订了项目部20XX年度党风廉政建设责任书7份,层层分解目标,层层传递压力,使广大党员干部从思想上高度重视此次活动,增强廉洁自律的意识。

  为深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,4月25日,某某项目部党支部组织广大党员干部学习了葛民同志《坚持全面从严治党

  深化反腐倡廉建设努力为集团公司健康持续发展提供坚强的纪律保证—在中国共产党中国中煤能源集团有限公司第三次代表大会上的报告》,坚决反对“四风”为重点,始终贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。

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  四、积极开展企业化及宣传工作

  某某项目部党支部根据处党委下发的平安一季度安全生产宣传教育活动方案和党管安全,扎实开展安全生产月活动通知,开展多种形式的宣传,向处建井风采、五建视野、中煤能源进行投稿数量不足,化宣传工作将做为项目部下一阶段的工种重心。

  五、班组建设开展情况

  按照集团公司、公司和处“五型”班组建设相关工作要求,某某项目部党支部制定了《某某项目部“五型班组”建设实施方案》和《推进班组建设重点工作任务分解表》,明确各个领导的分管责任和目标,并每季度进行一次考核,给予优秀班组奖励,落后班组给予处罚。

  六、安全教育培训工作

  上半年项目部培训累计356人次,新工人82人次。项目部现有安全管理人员安全资格证5个,特殊工种证35个,证件齐全满足施工需要。

  某某项目部结合“平安一季度”、“警示三月行和安全生产月”活动,组织全体职工进行了“五个一”日常培训、质量标准化新标准学习、一岗双责及安全红线学习、三大规程及法律法规学习,并通过组织职工观看警示教育宣传片,对提高职工安全意识,起到了良的作用。

  七、综合治理管理工作开展情况

  某某项目部根据处签订的20XX年度社会管理综合治理责任书,2月19日,项目部结合自身实际情况制定了项目部综合治理管理责任状,并与广大干部职工纷纷签订责任状,来进行层层分解责任目标,共计签订责任状126份,确保项目部综合治安各项工作的实现。

  八、后勤管理工作情况

  为了加强项目部后勤管理工作,提高“两堂一舍一厕一房”管控水平,按照公司项目模式化和处项目后勤标准化要求,项目部“两堂一舍一厕一房”一月一考核一月一奖罚机制。

  九、工会和团支部各项工作的开展情况

  为进一步宣传贯彻法律法规,认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,健全岗员安全监管体系,项目部过完年后,对各队的岗员组织进行了及时的调整,保证岗员安全监管组织机构健全。

  十、体活动开展情况

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  为活跃项目部节日期间的职工化生活,使职工能够度过一个快乐节日生活。1月1日元旦和5月1日劳动节期间,项目部积极组织广大干部职工参与各种体活动。2月14日元宵节期间,项目部为广大干部职工发放汤圆。3月8日妇女节期间,项目部组织广大女职工门召开座谈会,为女职工发放了床单被罩等物品。5月4日,五阳二期项目部团支部积极参加处团委举办的处团干部、青安岗培训。

  党支部下半年党建工作计划

  1、进一步开展党的群众性路线活动

  2、开展项目部党风廉政建设工作

  3、做节假日期间治安防、值班带班制度等工作,加大对各队的消防设施检查力度,确保消防设施完。

  4、配合项目部开展“安全生产月”及“百日安全”活动,大力营造各项安全活动的浓厚氛围。

  5、抓下半年团支部和工会的各项工作。

  6、落实党管安全责任。

篇三:总结上半年党建工作,计划下半年打算

  

  党建上半年工作总结和下半年计划

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  党建上半年工作总结范文一

  上半年,局党委按照“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的党建工作思路,以建立学习型机关、争做五好干部为目标,以深入开展“三严三实”主题实践活动为契机,切实加强党的思想、组织、作风建设,现总结如下:

  一、强化组织建设,全面夯实执政基础

  (一)深化理论学习,提升党建氛围

  以“创建学习型党组织”为目的,依托群众教育实践活动为载体,组织开展多层次、多渠道、多形式的学习教育活动,加强对职工队伍的政治理论、法纪政策、科技知识和业务知识的教育学习,大兴学习之风,采取领导讲、专家讲、职工自己讲和集中学习与个人自学相结合方式,不断改进学习教育活动的内容和形式,切实保障学习效果。通过学习教育活动,不断增强干部职工的事业心和责任感,不断提高政策理论水平和服务经信的能力,切实树立团结合作和乐于奉献的工作精神。

  帮助职工理清工作思路,提出解决问题的措施办法,提高工作质量和工作效果,开创本局工作的新局面。目前共组织中心组学习6次,专题党课学习5次,党员职工学习20余次。紧密联系思想和工作实际制定个人学习计划,充分利用8小时以外时间开展自学,撰写心得体会,全局干部职工政治、思想、作风和业务能力得到明显提升。认真落实责任考核体系,积极建立分级负责责任体系,层层签订党建工作责任书,实行总体责任逐级落实,具体目标公开承诺,落实情况目标考核的方式,形成层层抓落实,齐心协力抓党建的工作格局。同时全力保障党建工作经费,落实活动阵地,党建工作有声有色顺利开展。

  (二)创新工作方法,提高党建质量

  采取领导干部讲党课、普通党员谈体会、听辅导报告或专题讲座、参观学习、集中研讨、网上在线、业务竞赛等方式,进一步拓宽党员受教育渠道。严格按照一把手亲自抓,总支书记具体抓,党委成员合力抓的党建工作机制。除实行层层1负责制以外,还实行会会通报党建进程,月月实行总结分析,结合党建载体如何开展本职工作讨论,使每位职工大脑里紧绷党建弦,做到时时抓党建,事事讲党建,营造全局齐抓共管的局面。同时严格贯彻执行民主集中制,进一步发挥领导班子的整体作用,依靠领导集体做好各项工作。

  健全民主议事和决策机制,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,凡属领导班子职责范围内决定的重大问题,必须由集体讨论决定。在集体讨论决定问题时,各位领导要充分发表意见,集思广益,民主决策。落实集体领导和个人分工负责相结合的制度,每位领导成员既要关心全局工作,积极参与集体领导,又要根据集体的决定和分工,切实履行自己的职责,确保党委决定事项落到实处。在决策之前,要经过深入调查和充分论证,广泛征求各方面的意见和建议,提高决策的民主化、科学化和制度化水平。定期召开民主生活会,认真开展批评与自我批评。通过积极健康的思想斗争,坚持真理,纠正错误,维护班子的团结统一。自觉接受组织和群众的监督,加强领导班子成员之间的相互监督,不断健全内部监督制约机制。

  (三)发挥群策群力,高筑党建地位

  一是进一步对经信系统“两新”组织目前存在的情况进行了分析并提出建议;认真剖析了全局党建工作目前存在的现状,严格按照分类办法进行分类定位升级,确定争创县级先进党组织目标,制定了争创措施。

  二是加大群团组织建设,全面推动党建工作。充实调整了机关工会,并加强工会群团工作,以多方位推动党建促发展工作,组织开展了健康有益的各项党建工会活动,建立了老年人门球协会,使职工的凝聚力进一步增强。

  三是加强宣传,动态展现党建工作。更新党务公开栏4个,政务公开栏1个,创先争优评比专栏1个,党组织、党员公开承诺专栏1个,动态宣传栏2个,做到重大事项及时公布。同时加强对所辖非公有制工业企业党组织工作的指导,积极培养新鲜血液。目前已培养了一名入党积极分子,并已经通过学习。

  (四)深挖思想建设,推动作风转变

  通过集中学、自学、QQ群讨论等多种方式,全方位加强思想建设工作,通过思想工作的融会贯通,抓好四大作风建设:一是真抓实干的作风。切实按照职能分工,认真履行职责,局领导经常深入股室,了解工作情况,倾听职工心声,2积极发挥传、帮、带作用,对老同志进行人文关怀,对年轻人进行指导帮助,及时解决工作中的问题。各股室人员精诚团结各施其责,认真完成各项任务,积极为基层和企业排忧解难。二是服务基层、企业的作风。

  深入基层、深入农户、深入实际做好调研、技术指导服务、工作督查和信访接待等各项工作,牢固树立服务基层的作风,防止浮躁的现象。三是勤政为民的作风。对上级交办和下级请求的事项,要认真处理、及时落实;对电话咨询、来人来访,要热情接待,认真倾听,耐心解答,及时办理,防止推诿扯皮和拖拉现象。四是勤俭朴实的作风。要严格按照党风廉政建设要求,认真贯彻执行勤政廉洁和廉政准则各项规定和要求,防止腐败奢侈现象。

  (五)强化队伍建设,确保党建成效

  把加强机关内部管理和严格执行纪律规定作为重要议事日程,在加强法纪学习教育的基础上,以督查为手段,以预防为目的,激发出干部职工热情工作的积极性。认真做好各类规章制度的废改立工作。完善党员领导干部直接联系群众和畅通群众诉求、反映渠道等相关制度,围绕为民务实清廉建立健全工作制度、管理制度、考核制度,推动改进工作作风、密切联系群众常态化、长效化。通过梳理分类、修改完善、审定印发,及时地推进和完成了建章立制工作。实行一把手负总责、分管领导负分管责任、股室(大队)负责人具体负责的内部管理责任制,严格按照职能职责要求,看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事,着力加强业务管理和内部管理,不断建立和完善行之有效的工作制度和管理制度。认真贯彻执行党风廉政建设和加强效能建设各项规定,坚持抓好监督检查。

  二、狠抓主题活动,党建工作有效开展

  (一)全力开展“三严三实”活动。结合工作实际,科学谋划、扎实推进活动的开展,既注重聚焦“三严三实”,把握重点,又强调突出特色,创新实践,以解决好制约经济发展的突出问题,企业、群众反映的实际问题为突破口,强化制度保障、措施具体,保证了教育实践活动任务的顺利完成。一是加强统筹,营造氛围,突出抓好活动计划制定。多次召开专题会议,学习传达有关会议和各级领导重要讲话精神,研究部署教育实践活动。

  及时成立了工作领导小组,并设置活动办公室,负责具体日常事务工作,认真研究制订了切实可行的实施方案,确定了具体工作计划。班子成员以身作则,3做到“六个带头”率先垂范(带头作专题辅导、带头讲党课、带头谈认识体会、带头开展讨论、带头改进作风、带头听取意见)。二是督促学习,强化教育。坚持集中学习和自学相结合的原则,做到边学习边思考边梳理,深入对照找差距,切实增强党性提升。三是广泛征求意见和建议,梳理突出问题和矛盾。为了提高征求意见的广泛性和针对性,做到了“三注重、三结合”(注重点面结合听意见、注重调研与听取意见相结合、注重听取意见与解决问题相结合)。四是集中力量,聚焦矛盾,着实抓紧查改落实。

  针对查找出来的突出问题,对短时间能够解决的问题进行立行立改,对整改治理的重点、难点问题,认真制定和完善专项治理方案,分时间、分阶段进行整改落实,定期进行验收通报。五是组织广大党员干部围绕重点产业和重点工作,建立直接联系企业的工作制度和责任区,深入企业帮助解决企业生产经营中存在的问题。今年,全局共下派20名机关干部,对48户重点企业、重点项目进行了深入一线的直接服务。

  (二)认真开展创先争优工作。结合“三分类三升级”的进一步推进,全面开展创先争优,实行“三亮三评三比”活动,通过召开党员会、群众会,公开测评选优,并建立党员示范股室1个,党员示范岗2个,树立了先进典型6名,张榜公示,从而激发职工的荣誉感和使命感。

  三、存在的问题和今后工作努力方向

  回顾过去,虽有一定成绩,但仍有许多不足之处有待加强:一是两新组织党建存在薄弱环节,战斗力没有充分发挥;二是党员干部适应新形势发展的教育培训有待加强;三是党员管理工作方式方法还需改进。在以后的党建工作中,局党委一班人将围绕“五好”目标,继续落实党建工作目标责任制,积极探索党员服务群众长效工作机制,切实增强党的基层组织服务企业、服务群众的能力,为建设幸福开江作出应有的贡献!

  党建上半年工作总结范文二

  20XX年上半年,我局坚持以精神为指导,突出学习型、创新型、服务型机关党组织建设,围绕市直机关党建工作要点和局党组中心工作,以支部建设为基础、以思想作风建设为重点,更加注重机关党员干部的思想引领,更加注重机关党组织的合力凝聚,更加注重机关党建服务大局的效能发挥,为城乡规划工作提供坚强的组织保证。

  一、加强思想政治教育,不断推进学习型党组织建设

  1.抓学习教育,促进党员干部政治理论水平不断提升。

  我局按照上级党组织提出的学习宣传要求,密切联系本系统的工作实际,认真安排和落实学习计划,采取自学、集中学、请专家讲课等形式,做到形式多样,内容生动。

  一是坚持和完善理论学习制度,进一步完善业务学习和廉政学习制度。开展机关干部读书工程,广泛组织干部进行读书交流,定期开展党组织生活,组织全体党员学习党的方针政策,学习城乡规划法等法律知识和各种业务知识。通过学习教育,在全局形成了良好的学习氛围,提高了我局党员干部的政治理论水平,为各项工作的开展奠定了坚实的思想基础和理论水平。

  二是认真部署落实“三严三实”专题教育,深入贯彻系列重要讲话精神。紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局,对照“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”的要求,采取集中研讨、专家辅导、座谈交流等形式组织党组中心组学习和机关全体党员集中学习,用“三严三实”标准要求党员干部,不断巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,积极营造良好政治生态,把思想认识统一到加快转型发展、开启率先基本实现现代化新征程的目标任务上来。

  三是紧扣城乡规划工作发展大局和队伍建设一专多能的要求,紧密联系工作实际。以干部在线教育为抓手,本着“干什么学什么、缺什么补什么”的要求,广泛学习与本职岗位工作有关的方针政策、法律法规、专业知识,组织党员干部学习《城乡规划法》、《省城乡规划条例》、《行政许可法》等与规划工作密切相关的法律法规,并深入执法现场以案析法,深刻理解精神实质,准确、规范执行具体标准和工作要求进一步提高依法行政的能力。

  2.抓思想政治工作,促进党组织凝聚力不断提升。

  我局始终把党组织凝聚力工程建设作为党的思想建设的重要工作抓实抓好。

  一是以开展党员谈心活动为重点,抓好思想政治工作。全面加强党员干部思想政治建设、能力素质建设,努力打造眼界宽、思路宽、胸襟宽,有信念、有本领、有担当、有正气的“三宽四有”型的干部队伍。建立实施党员思想状况分析制度、交心谈心制度和警示教育制度等,建立完善“书记谈心”、“支部走访”5等良性沟通机制,加强党员之间思想情感交流,实施人文关怀,增强机关党员的归属感。

  二是不断探索思想政治教育的新途径、新方法。结合我局的发展现状和机关干部的思想实际,不断探索思想政治教育的新途径、新方法,加强对党员进行党性教育,增强思想政治工作的针对性、时效性和主动性。6月底,我局积极响应“诵读学传”活动号召,在建党94周年之际,开展以“铭记历史、展望未来”为主题的党史国史知识竞赛活动,进一步提高全局干部职工人文素养,坚定理想信念,激发爱国热情。

  三是以思想道德和社会诚信建设两大体系建设为重点,把经常性的思想道德教育渗透到党员干部队伍的日常工作和生活中去,弘扬以德为本、以诚立身的良好风气。以落实《廉政准则》为重点,不断深化反腐倡廉教育,通过开展廉政讲座、定期组织看警示教育片、参观警示教育基地等形式,教育引导党员干部进一步增强宗旨意识、权力意识和责任意识,讲党性、讲操守、重品行、戒贪欲,克己慎行,防微杜渐,作表率。

  二、加强基础工作和党员管理,不断推进全局党的组织建设

  在组织上保证党的团结和统一,发展和壮大党的队伍,维护党的先进性和纯洁性是基层党组织建设的主要任务。

  1.加强党务干部队伍建设。

  一是加大教育培训力度。制定党员教育培训计划,积极参与市委、市政府组织的各类党务干部培训班以及城镇建设与管理专题培训班,提升写作、讲话、协调等各方面能力,创造条件,加强历练,努力打造一支能力突出、业务精良、素质过硬的干部队伍。

  二是加强和谐机关建设。贴近机关党员干部的精神文化需求,根据职工的文化需求、兴趣爱好,开展羽毛球赛、篮球赛等各项活动。注重人文关怀和心理疏导,帮助机关干部缓解工作压力、培养志趣爱好、促进身心健康,进一步凝聚人心,促进和谐,营造健康向上的机关作风。

  三是推行党员干部任前谈话、考核反馈、测评推优等制度机制,推动党员干部履职尽责。全面贯彻执行干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则,大胆提拔任用工作能力强、群众反映好的优秀干部。

  2.创新完善组织建设。

  一是及时开展党组织生活。认真落实市级机关工委制定的《党建工作目标责任书》各项内容,并根据规划工作实际,找准党建工作和规划工作的结合点,以专题民主生活会、专题组织生活会、集体座谈会等形式,加强党组织对党员干部的教育、监督、管理,不断增强党组织的工作活力,提高机关党组织服务发展、解决问题的能力。

  二是深入开展党员义工进校园、进社区活动。向学生、群众展示城市地标规划模型、开展“城市未来提前看”专题规划讲座,为在校学生和社区群众“送规划”,让更多的人了解规划、支持规划、参与规划。

  三是加强局工会组织、团组织、妇女组织建设。上半年,我局积极参与第二十七届“创新创业科技惠民”科普宣传活动,普及城乡规划知识,提高市民的规划意识和法治意识。

  3.完善党员日常管理。

  一是认真做好党费收缴工作。按照组织规定,我局以高度负责的精神做好党员日常管理工作,做到每季度规范、足额地完成党费收缴工作。

  二是认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针和党章有关规定,全面掌握入党积极分子的培养、考察、培训基本情况,严格把好审核关,对拟吸收发展为中共预备党员的同志进行严格考察,有效地确保新发展党员的质量。上半年我局有一名同志被发展为预备党员。

  三是认真办理其他党务工作,上半年我局及时做好流动党员的统计工作,确保党员信息准确。

  三、创新规划管理体制,不断推进“阳光规划”品牌建设。

  1.全面深化服务品牌建设。

  为继续深化机关服务品牌建设,进一步推进“阳光规划”优质服务品牌,使规划管理工作更好地体现民意,我局在创新服务中提出“服务基层常态化”,开展“进村镇、进社区、进服务单位”零距离服务,落实“主动对接、超前服务、高效审批、强力推进”的项目服务原则,变被动管理为主动服务,加强和服务对象的沟通联系,提前介入项目策划、方案设计、施工图审查,开通绿色通道,主动为服务单位提供全程服务,加快项目落地实施。

  2.发挥规划职能参与专项工作。

  实施“规划管理一张图”,推进数字化工作,建设完善全市统一地理信息数字库体系。上半年,我局积极推进基于基础地理信息共享服务的规划管理信息平台建设,建立以规划业务审批、规划编制项目管理为重点,涵盖规划信息资源管理、档案管理等内容的规划管理信息系统,目前规管系统已进入调试阶段。“规划管理一张图”的建设工作,将完善用地管理及辅助决策系统,实现对规划业务全过程信息化管理。

  3.进一步推进党务政务公开。

  一是坚持党务政务公开。通过规划局网站,公开机构领导、工作职责、办事程序、承诺期限及收费标准,设立谏言献策、局长信箱等栏目,为市民咨询政策、参与决策提供平台。坚持重大建设项目公示制度,在重大建设项目施工现场设置规划公示牌,对所建项目的规划图、效果图、楼盘的用地面积、建筑面积、容积率等各项经济指标进行公示。

  二是完善信访接待制度。每周二,我局都安排一名工作人员到市信访局窗口值班;局领导也每周安排一天在局里接待群众上访;同时还充分利用信件、电话、网络等渠道多途径接受群众来访。及时进行工作梳理,排找矛盾焦点,对可能引发群访事件的问题早知道、早动员、早处理,及时掌握动态,及时上报信息、妥善处理事件。

  三是发挥好市民规划师协会的作用。自去年成立市民规划是协会以来,多次组织市民规划师参加城市总体规划论证、专项规划评审、公交站台方案讨论和建筑外墙色彩的确定等活动。今年上半年,我局组织市民规划师参与城镇建设与管理专题培训,参与规划方案听证等,积极搭建规划部门与群众之间的桥梁和纽带。

  党建上半年工作总结范文三

  20XX年,县财政局在县委政府的正确领导下,坚持“围绕党建抓经济,抓好经济促发展,抓好发展惠民生”的工作思路,以开展党的群众路线教育实践活动为抓手,认真践行“三严三实”,切实加强党员队伍和党的执政能力建设,深入推进财政改革,着力壮大县级财力,为建设幸福美丽新思南提供了强大的经费保障。现将今年上半年工作开展情况小总结如下:

  一、加强领导,党建工作与财政工作同部署

  局党组认真履行党建工作责任制,不断强化组织建设、作风建设和制度建设,把党建工作与财政工作同安排、同部署。在认真分析研究党建工作面临的新特点、新情况、新要求的基础上,针对性的把党建工作落实到财政日常工作和为群众服务当中,形成了主要领导亲自部署,机关党建同步推进,党员干部人人参与的良好党建工作格局。坚持开展好领导班子民主生活会和民主评议党员工作,坚持“三会一课”和交心谈心活动,认真贯彻落实党风廉政建设“一岗双责”制,切实加强党风廉政建设。坚持按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,重大问题和事项坚持集体研究决定,不断提高党建创先水平,推进财政各项工作的落实。

  二、狠抓思想教育,增强党员干部宗旨意识

  建立和完善党员干部理论学习制度,制定年度理论学习计划,采取平时自学、集中辅导和警示教育相结合,多形式开展党员干部的思想教育,确保党员干部头脑清醒、政治坚定。一是加强《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员权利保障条例》等的学习,切实增强党员干部遵章守纪的自觉性。二是深入开展党的群众路线教育实践活动,加强党员干部党性修养,增强为人民服务的宗旨意识。

  在开展整改落实回头看“我承诺-;我兑现”主题活动中,广泛听取社会各界人士的意见建议,深挖班子和班子成员在“四风”方面存在的问题,对整改问题动真格、不敷衍,消除“四风”病根,走好“最后一公里”,全面完成整改任务。三是开展专题教育,对党员干部进行集中辅导。上半年集中开展2次党风廉政警示教育专题讲座。3月26日,开展了全县财政系统党风廉政建设专题教育,5月27日支部书记曾昭红同志为全体党员、各分局局长、副局长上党课,就财政部门如何践行“三严三实”作了专题讲解。

  5月28日组织局机关、事业单位中层以上党员领导干部、分局局长参加全省财政系统学习吴波同志先进事迹报告会,6月9日组织支部党员参加由县委、常务副县长杨启明同志主讲的“三严三实”专题党课报告会。四是以案说法,开展警示教育。经常组织党员干部对一些违反财经法律、法规和纪律的案例进行认真剖析,做到警钟长鸣。总之,通过多形式开展党员干部学习教育活动,使广大党员干部及时掌握和深刻理解党在各个时期和各个方面的重大举措和方针政策,激发了党员干部干事创业的热情,把全体党员干部的思想统一到深化财政改革上来,增强了党员干部的宗旨意识。

  三、狠抓党员干部作风建设,提升财政干部形象

  持之以恒贯彻落实中央八项规定、省委市委十项规定和县委六项规定精神和党员干部作风“十不准”,让财政系统作风建设形成一种常态、一种风气。一是压缩县本级行政经费预算,“三公经费”预算实行“零增长”。二是严格执行接待费、会议费、差旅费管理办法,控制出国(境)人数,严格控制会议标准、规模、预算,降低行政运行成本。三是采取不定期巡查方式,严查干部职工在上班时间玩游戏、聊天、购物等。四是加强节假日作风监督,严查节日腐败问题,着力防范有令不行、有禁不止行为发生。五是坚持审批事项瘦身,简政放权。20XX年共优化行政许可审批流程1项,非行政许可20项,取消2项。

  四、践行党的群众路线教育,切实抓好党建帮扶

  我局在党建帮扶上用真心、动真情、顺民意、暖民心,成立了“干群连心-;同步小康”驻村工作队,局主要领导亲自任组长,认真开展驻村帮扶,帮助建强基层组织,深入推进精准扶贫,参与所驻村发展新产业、建设新农村。20XX年县财政局“干群连心-;同步小康”帮扶村共10个村,其中张家寨镇7个村、许家坝镇3个村;一类贫困村2个,2类贫困村3个,3类贫困村5个。半年来,深入践行党的群众路线教育,深入村组农户、田间地头,详细了解每一个村发展规划、拟办实事、存在的问题和困难等基本情况。目前,已收集的困难和问题共44个,内容涉及村级产业发展、老百姓出行、人饮安全、村级活动阵地建设、农民增收致富、群众精神文化生活等方面。今年以来,共争取了11个村级公益事业建设“一事一议”财政奖补项目,总投资231.28万元,解决帮扶村村级活动场所建设、通组公路硬化、村寨亮化等问题。

  我局紧紧围绕“抓党建、促发展、惠民生”这一思路,固本强基,凝心聚力,把党员干部的思想和行动统一到财政改革与发展上来,把党建工作贯穿于财政工作的始终,在加强财源建设,深化财政改革,提升理财水平等方面取得显著成效。20XX年全县总财力达317721万元,比十一五期末增长98.4%,增加157580万元。财力增量达12344万元,实现了连续四年财力总量和增量都居全市之首。财政综合绩效评价名列全省第19位(按财政部考核全省排9位),全市第1位。积极对接省财政厅,争取省财政厅1.1亿元的资金支持,确保了20XX年规范津补贴资1金按时兑现。民生项目建设促进了农村生产生活条件进一步改善,一事一议财政奖补项目上级补助资金同比增幅达68%。20XX年1--5月,全县财政总收入4.2亿元,总量排全市第3名。

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篇四:总结上半年党建工作,计划下半年打算

  

  2022机关党建上半年工作总结及下半年工作方案

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  今年以来,市财政局机关党建工作以邓小平理论为指导,以“三个代表〞重要思想为统领,以认真贯彻落实科学开展观为目标,按照市直工委和局党委的总体要求和部署,突出抓好思想政治建设、机关党的组织建设和党风廉政建设,围绕开展大局,发挥党的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,做了一定工作,现今年上半年机关党建工作情况和半年机关党建工作安排汇报如下:

  一、今年上半年机关党建工作情况

  (一)扎扎实实抓好学习实践科学开展观活动

  1、按照市委统一部署,扎扎实实抓好学习实践科学开展观活动。将学习实践科学开展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局中层以上党员领导干部重点;抓好与全年财政工作任务有机结合,与机关党建工作结合起来,组织广阔财政干部职工深入学习实践科学开展观,坚持解放思想,坚持突出实践特色,坚持贯彻群众路线,坚持正面教育为主,着力转变不适应、不符合科学开展要求的思想观念,着力解决影响和制约科学开展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于科学开展的财政体制机制,不断提高领导科学开展、促进社会和谐的能力,使财政改革与开展更加符合科学开展观的要求,确保党员

  /6干部受教育、科学开展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动,到达了提高思想认识,解决突出问题,创新工作机制,促进科学开展的目标。

  2、加强思想政治工作,努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用,增强思想政治工作的针对性和实效性,制定了谈心制度和思想分析制度,搭建思想交流的平台,全面分三个层次展开了谈话谈心活动,即“二把手〞与副职开展谈话谈心活动,副职与分管科室负责开展谈话谈心活动,科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好气氛,促进各项工作顺利开展。深化教育,强化效果,提高党员素质。以学习实践科学开展观为契机,加强党员思想政治教育,提高党员素质,增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题,研究制定破题攻坚的措施和方法,推动建设事业的创新和开展。

  3、加强机关理论学习,开展创立学习型机关活动。建立完善党员干部在职自学和集中学习制度,加强督学、评学、述学。支部做到学习有方案、有内容、有讨论、有记录。积极参加市直机关工委组织的培训。按要求组织党员学习“三本书〞,认真撰写读书笔记,对原著重点篇目要进行讨论。创新学习方式,举办了商务专题讲座。深入企业开展调研活动,认真撰写调研报告。

  4、积极组织机关党员参加“双联双帮〞活动。积极组织22名机关中层党员干部开展与国光村党员干部结对帮扶活动。探索组织生活新形式,积极组织开展“三进农户〞活动,深化对口帮扶、结对共建等工作,加强工作互动。2022年5月组织机关党员到仙女山街道办事处国光村慰问了3户老党员、特困户和病残户,送去慰问金1000多元。

  (二)建立健全机关党组织,发挥机关党组织先锋模范作用

  1、建立健全机关党组织建设。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和市委[2022]08号文件精神,坚持把科学开展观贯穿机关党组织建全过程,建立健全机关党委和机关党支部组织,标准机关党委和党支部工作;完成了机关党委组建和党支部组建工作;制定了商务局机关党建工作责任制,明确局党组、机关党委、党支部的党建工作职责,实行机关党建目标管理;开展了党支部工作交流。推进机关党内民主建设,推进党务公开,使党员更好地了解和参与党内事务。

  /62、加强党支部建设,建立健全党支部目标管理责任制。完善工作机制,明确工作重点。在工作机制上,要落实党支部目标管理责任制和“一岗双责〞制,支部书记总负责、支委配合、党小组积极参与的工作机制,抓好责任分工和任务分解,并明确责任人和完成期限。

  3、建立健全开展党员工作机制。进一步提高开展党员工作质量。加强党费管理,及时按标准收缴党费,及时上报党员花名册、各类统计报表等相关表格。

  (三)以活动为载体,探索机关党建工作新形式。一是开展争先创优活动:将效劳承诺制和争创优秀党员活动结合起来,让党员在争先创优过程中充分发挥示范作用。二是深入开展多种形式竞赛活动,引导党员立足岗位作奉献,充分发挥了共产党员的先锋模范作用。在机关党组织和党员中组织开展“公仆杯〞竞赛活动。开展讲党性重品行作表率活动,引导鼓励广阔党员争先创优系列,更好地为企业效劳。结合学习实践活动,学先进、找差距、添措施,充分发挥党组织和党员先进性在商务经济开展中的作用。三是开展寓教寓乐文化教育活动;组织开展商务知识竞赛活动,结合科学开展观学习实践活动,开展了机关党员干部演讲比赛活动、调研报告学习体会交流活动。和一系列文体娱乐活动。

  (四)强化机关作风,推进党风廉政和行政效能建设

  1、切实改良干部作风。坚持“一线工作法〞,建立健全长效机制,深入基层和群众,为企业排忧解难、办实事。大力弘扬商务为民、真抓实干和艰苦奋斗、厉行节约的作风,抓好调研和根底工作,重实际、谋开展,推动我市商务加快开展、科学开展、又好又快开展。

  2、推进机关效能建设。协助抓好首问负责制、办结制、责任追究制等制度的落实,深化标准化效劳型政府建设。

  3、推进党风廉政建设。深入贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2022—2022年工作规划》,认真落实党风廉政建设责任制,推进廉政文化进机关工作,大力开展党性党纪党风教育,引导党员干部讲党性、重品行、作表率,形成为民、务实、清廉的作风。

  党委党支部工作总结

  (五)加强精神文明建设,建设文明机关

  /61、深化机关精神文明建设。继续开展文明创立活动;引导党员干部坚决理想信念,加强党性和思想道德修养,开展社会主义核心价值观和社会主义荣辱观教育;深入贯彻落实公民道德纲要,创立文明科室,促进和谐机关建设。

  2、加强机关文化建设。围绕商务经济工作,开展宣传教育活动。积极组织和参加机关文体等活动,构建积极向上的机关文化。

  二、下半年机关党建工作安排

  市商务局2022年下半年机关党建工作总体思路是:坚持以邓小平理论、“三个代表〞重要思想为指导,全面贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神,按照以改革创新精神全面推进党的建设的总体部署,以增强党组织的战斗力、创造力、凝聚力和保持共产党员先进性为目的,以推动开展、效劳大局、效劳群众为重点,以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力,以开展学习实践科学开展观活动为载体,力求思想建设有新提高,组织建设有新加强,作风建设有新进步,制度建设有新完善,反腐倡廉建设有新成效,不断开创党建工作新局面,为推进商务经济又好又快开展,确保全年各项工作任务顺利完成提供坚强保障。

  (一)加强思想建设,全面提高党员干部的综合素质

  1、继续加强理论学习。通过上党课、理论学习、专题讲座、主题实践活动等多种形式,组织党员干部系统学习科学开展观理论,深刻领会并准确把握十七大报告中关于中国特色社会主义理论和十七届三中全会精神。坚持理论联系实际,学以致用,用以促学,引导党员干部用党的理论武装头脑、指导实践、推开工作。创新学习方式,进一步提高运用科学理论分析和解决实际问题的能力。

  2、继续开展好学习实践科学开展观活动。紧紧围绕全局工作中心,以开展主题实践活动为载体,以深入学习为根底,以解决问题为关键,认真组织开展学习实践科学开展观活动,通过学习实践活动,提高党员干部特别是党员领导干部领导科学开展的能力和水平。教育全体党员干部要用更宽的视野审视自身,从更深的层次分析问题,在更高的平台上谋划开展。努力把科学开展观的要求转化为推动科学开展的自觉行动和实际能力,转化为促进全市商务经济又好又快开展的正确思路和切实行动。

  3、继续加强党员干部思想教育。稳固和开展学习实践活动成果,进一步建立和完善党员长期受教育的学习机制。深入开展理想信念教育,继续开展学习、/6遵守、贯彻、维护党章活动和社会主义荣辱观教育,鼓励广阔党员干部牢固树立共产主义远大理想和走中国特色社会主义道路的坚决信念,认真履行职责,切实做到为民、务实、清廉。广泛开展职业道德教育,通过各种形式的实践活动,引导党员干部进一步树立社会主义荣辱观,自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德。注重人文关心和心理疏导,引导干部职工正确对待自己、他人和社会,正确对待困难、挫折和荣誉,塑造积极向上的健康心态,以个人内心和谐促进机关的整体和谐。

  (二)加强组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用

  1、加强机关党组织建设。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》。坚持把科学开展观贯穿机关党组织建全过程,建设标准机关党委和党支部工作。

  2、加强支部建设。以加强党的执政能力建设为重点,加强支部建设。通过开展“提升能力,效劳开展,争创优秀党支部〞活动,着力提高党支部的学习能力、教育能力、创新能力、效劳能力。不断强化学习功能,激发机关党组织活力。推动机关党组织在活动内容和方式上创新,充分发挥机关党组织在推动开展、效劳群众、凝聚力量、促进和谐中的政治优势。

  3、加强党员队伍建设。提高开展党员质量,优化党员队伍结构。按照党员开展工作的“十六字〞方针,严格党员开展条件和程序,切实把政治素质好,业务能力强,作风正派的同志吸收到党组织中来。加大对入党积极分子的培养,让他们参加各类学习实践活动,在工作中接受锻炼和考验。积极拓宽党员效劳群众渠道,增强党员效劳大局、效劳群众的意识。建立党员党性分析制度。积极探索建立党内鼓励、关心、帮扶机制,帮助生活困难党员和老党员解决实际问题。

  加强党务干部队伍建设。充分发挥党支部书记抓党建的关键作用,强化和落实好“一岗双责〞。增强党务干部抓党建、带队伍、促开展的意识,提高党务干部的组织领导能力、协调创新能力和工作落实能力。

  4、加强制度建设。各党支部要认真落实“三会一课〞制度,确保党内生活标准化、制度化、经常化。注重突出党员长期受教育的学习机制、党员队伍的管理机制、党员联系群众的效劳机制和新形势下做好党建工作的责任机制。积极探索机关党建工作的途径和方法,努力在党建工作的实践上、制度上取得成果。

  /6认真落实党建工作责任制。坚持和落实党建目标责任制。各党支部要建立起“书记负总责,一级抓一级,层层抓落实〞的党建工作新格局。抓好机关党建责任制的自查自评。做好督查考核。

  (三)加强作风建设,扎实推进党员干部党风廉政建设

  1、牢固树立“效劳为本〞理念,不断加强党员干部作风建设。增强党员效劳大局、效劳基层、效劳群众的意识,让更多的党员走进企业,研究和探索商务工作的新途径。党员领导干部要带头讲党性、重品行、作表率。大兴调查研究之风。自觉接受群众监督,为群众办实事、办好事,树立人民公仆好形象。

  党委党支部工作总结

  2、加强政风建设,树立廉洁高效的机关新形象。标准内部管理,严肃工作纪律,严格执行工作标准,打造勤奋好学、开拓创新、效劳高效、风清气正、和谐有序的政府机关。

  3、认真落实党风廉政责任制。把党风廉政责任制建设摆上重要议事日程,把反腐败各项任务落到实处。不断丰富和完善责任制内容,加大督查力度。严格执行“八个坚持、八个反对〞规定,大力倡导“八个方面的良好风气〞。严格执行党内监督各项制度,通过开展述职述廉等,不断强化对党员干部的监督制约,推进党风廉政建设。

  (四)加强文化建设,营造健康向上、和谐发奋的良好气氛。

  1、发挥工会作用。支持工会独立自主开展工作。充分发挥工会的桥梁和纽带、民主管理和监督、维护和保障职工权益的作用,关心群众生活,维护职工利益。

  2、加强机关和谐文化建设。在党员干部中培育文明,倡导和谐。加强机关文化阵地建设,因地制宜开展多种形式文体活动,丰富机关业余文化生活,营造健康文明、生动活泼、和谐奋进的良好气氛。

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