篇一：个人廉洁自律方面的问题与不足
个人廉洁自律方面存在的问题三篇
个人廉洁自律方面存在的问题
存在问题：
一是八项规定执行不严。有的同志下乡调研时对书记、镇长同时陪同的现象碍于面子，没有及时制止。有些会议未履行审批程序，超规格超范围现象时有发生。有的同志对分管部门党风廉政建设重视不够，对党员干部监督管理不严，导致一些单位严格落实中央八项规定和实施细则精神还存在一定差距，2017年全县仍有58人因违反中央八项规定和实施细则精神被查处。
二是制度机制不够健全。中央八项规定和实施细则涵盖面很广，有些问题需要从体制机制上解决，有些需要建立协作沟通、协调联动的工作格局。但在制度建设和机制创新方面，县委班子重视不够、研究不够、创新不够，存在不全、不细、不严的问题。还有一些制度和机制尽管制定了、印发了，但是执行的不够严格，制度的刚性不足，还没有真正实现
把权利关进制度的笼子。三是思想认识还需提升。一些同志觉得现在不大吃大喝了、不公车私用了，在廉洁自律方面做的很不错，有一种自我满足的心态，无形中放松了对自身的要求，个别时候难以推脱，会抱着侥幸心理参加一些超标准的接待活动，没有特别严格地按照廉洁自律的要求去做。还有些同志因为工作忙，对家庭、家教、家风等教育仅仅停留在口头上，缺乏一些实实在在的行动。
二、问题原因分析
1、学习上不主动。有的同志对于有关廉洁自律方面的知识学习抓而不紧，对廉洁自律方面的知识也是一知半解，致使廉洁自律意
识不强。
2、认识上有差距。少数党组织对党风廉政建设的重要性认识不足，认为党风廉政建设工作务虚的较多，重视不够，注重抓其它较实在的见效快的工作，因而对党风廉政建设工作过问较少而导致措施不到位，责任不落实，制度不健全。
3、教育管理工作相对滞后。农村基层党组织除上级统一部署和集中学习外，大部分党支部对党风廉政宣传教育工作流于形式，脱离实际，形式老套，缺乏针对性和说服力，效果不佳。
4、自律意识不强。一些党员领导干部廉洁奉公思想不端正，廉洁自律意识不强错误地认为
当今社会吃点、喝点、拿点不要紧，上升不到腐败问题。
而事实告诉我们，一些领导干部违纪违法甚至犯罪，往往是从吃点、喝点、收点等小事开始的。思想防线一旦突破，胃口就越来越大，胆子也越来越壮，久而久之，就会跌入违法犯罪的深渊。
5、制度不完善。制约机制不健全，难以监督。特别是在基层监督机制软化，监督不力，使廉洁自律方面存在的一些问题得不到有效纠正，就使得群众的民主政治观念淡化，畏惧监督.个人廉洁自律方面存在的问题
为推动深入学习实践科学发展观活动，进一步加强领导干部作风建设，省委要求全省各级党组织和广大党员干部群众大力学习和弘扬
右玉精神，是全面落实科学发展观、推进我省转型跨越发展的迫切需要，是维护社会稳定、促进社会和谐的迫切需要，是加强党的执政能力建设和先进性建设的迫切需要，是深入推进反腐倡廉建设的迫切需要。根据党发[2010]号《关于召开民主生活会的通知》
精神，对照《干部选拔任用条例》、《领导干部廉洁从政若干准则》、《党内监督条例》等有关规定，结合人大工作和个人思想实际，通过广泛征求各方面意见，经过自我剖析、与同事交心谈心等方式，认真地审视自己在学风、思想作风、工作作风、廉洁自律等方面存在许多的不足，现做自我剖析如下，恳请同志们予以批评指正。
一、自我剖析
(一)学风方面：学习不够主动，自觉性不高，紧迫感不强。学习问题，关系到干部自身进步，关系到国家、民族的兴衰和社会主义现代化事业的成败，关系到中华民族不断壮大而振兴，做为一个普普通通的共产党员，充分认识到了学习的深远意义，也做了大量的读书笔记，认真思考自己，虽然自己喜欢学习一些东西，但是没有完全实现学习理论与具体实践相结合的有机统一，在实际工作中应用理论把握不准确;
尤其是到人大工作以后，对人大理论、工作制度等认识只是在使用中学习，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，存在现用现学的现象，而没有真正有计划、系统地加以学习，导致工作中时而出现模糊概念，归根到底，学习不扎实，有时学习制度坚持的不够好;
对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表
重要思想和科学发展观的学习，只是从表面上学习，没有从更深层次上去学习、去研究、去指导工作，思考研究问题不深入、不系统、不透彻，在理论联系实际上还有差距。
(二)思想作风方面：由于到人大工作时间较短，位置还没有完
全摆正，心态还没有完全适应，工作被动应付多，积极主动参与全县的中心工作还有差距，主动超前意识较差，争先创优劲头不足，缺乏大胆负责、敢于创新的勇气，与科学发展观的要求相比，工作的全局性、前瞻性、创新性不够。
(三)工作作风方面：工作中的吃苦精神有待进一步加强，工作标准不够高、要求不够严，执法监督没有经常化，跟踪监督缺乏力度。在个案监督问题上缺乏决心和勇气，存在怕问题多了影响党委形象，怕影响司法机关独立办案，怕影响政府集中精力干工作等，对来信来访中反映的问题，督促主管部门办理，但是对办理情况跟踪监督不够。到基层真正铺下身子开展调查研究较少。遇到难题有时有畏难情绪，缺乏一抓到底、敢闯敢干的魄力。
(四)领导作风方面：领导作风直接影响到党的形象问题，在联系群众方面还不够密切，领导水平、领导方法还有待于进一步提高。主要表现在与党组班子成员沟通交流较少，在工作的协调和配合上达不到最佳效果;
与机关委室同志交流和沟通不够全面深入，在协调处理一些复杂问题时存在从主观主义出发的现象，办法还不够多，影响工作实效。
(五)廉洁自律方面：能认真学习党风廉政方面的文件精神，按照中纪委七次全会关于进一步规范领导干部从政行为六个方面的规定，以及八小时工作以外的行为规范，能正确处理自己生活与社交圈问题，从大局出发，努力规范自己的行言，但有时还不够严谨。
二、存在问题的主要原因
一是对政治理论学习重要性和必要性的认识不足。没有认识到
理论学习对党员领导干部的重要性，对理论学习抓得还不够紧，学习态度不够自觉，学习内容不够系统，思想政治素质还不能够完全适应形势发展的要求。
二是对自身工作性质认识还不到位。总感到在人大工作程序性比较多，创新的空间不大，所以工作中缺乏大胆创新、争创一流的精神，尤其对经济社会发展中的存在一些深层次的问题了解和把握不透，不能很好地把国家的政策法规与实际问题有机结合，创造性的开展工作，工作成效不够明显。
三是思想观念需要进一步更新。过去一直从事党政领导工作，具有较高的政治理论水平、丰富的领导经验，但一些旧有的观念与市场经济条件下工作的要求有不合拍的地方，加之从事人大工作时间不长，对人民代表大会制度理论和社会主义民主政治建设理论学习不够系统，理性思考和实践探索不够深入，因此在工作中存在依法监督意识不强，思想不够解放,知识储备不足,改革创新的意识和能力还不能满足科学发展的需要等问题，思想观念还不完全适应新时期人大工作的需要。
三、今后的努力方向和整改措施
对于存在的问题和不足，我决心在今后的工作中加强学习，拓宽思路，用科学发展观的正确理念引导和促进各项工作顺利开展。
(一)加强政治理论和人大业务知识学习，进一步提高落实科学发展观的能力水平。加强政治理论和业务知识的学习是吃透政策、抓好落实、提高效率的前提。要牢固树立终生学习的理念，把学习视为长期任务来抓，切实提高贯彻落实科学发展观的能力和水平。在理论
学习上，紧密结合学习实践科学发展观活动，重点抓好对科学发展观理论的学习，切实用最新理论成果武装头脑、指导实践，以科学促发展;
在业务学习上，重点加强对宪法、监督法、代表法、组织法等人大相关业务知识的学习，以及对人大常委会审议议题涉及的法律法规的学习，同时还要认真学习社会主义市场经济知识和现代科技知识，注重理论联系实际，主动研究新形势下工作中出现新情况、新问题，不断提高自己解决复杂问题和破解难题的能力。
(二)努改进工作作风，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。工作中，要始终坚持对党负责和对人民负责的高度一致，牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力加强作风建设。认真践行党的群众路线，大兴求真务实之风，树立脚踏实地，真抓实干的良好作风。坚持把调查研究作为一项经常性、基础性的工作，经常深入基层、深入群众、深入一线全面了解情况，紧紧围绕县委中心工作，围绕常委会审议议题，围绕人民群众反映强烈的热点难点问题开展调查研究。进一步加强与代表的联系沟通，时刻保持与选民和人大代表的联系，自觉接受选民监督，自觉了解民情，反映民意，集中民智，在掌握大量第一手资料的基础上，认真思考谋划，积极为常委会科学民主决策提供依据，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。
(三)切履行好自身职责，为经济社会又好又快发展贡献力量。以科学发展观为统领，进一步强化责任意识，始终坚持经济建设这个中心，紧紧围绕人大常委会届初确定的工作思路和工作部署，有针对性地开展好调查、视察和执法检查等监督活动，把监督的重点放在关
系改革发展稳定大局和群众切身利益、社会普遍关注的问题上，使监督更有深度、更具实效。按照县委的统一部署，认真参与重点工作，切实做好重点项目的联系工作，广泛进行调查研究，协调解决有关问题，推动经济社会又好又快发展。
(四)加强党风廉政建设，严格遵守党的政治纪律。认真执行中央和省、市委及县委关于加强党风廉政建设的有关规定，进一步落实党风廉政建设责任制，模范遵守国家法律法规和党纪政纪，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，清清白白做人,干干净净做事;
注意维护大局、维护团结，自觉接受组织和社会各界的监督，积极同消极腐败现象作斗争，从思想深处筑牢道德防线，真正做到自重、自省、自警、自励;
发扬勤俭从政的作风，认真坚持
八个坚持、八个反对
要求，严格遵守财经纪律，做到生活简朴，作风严谨，用自己的言行维护常委会领导班子和人大机关的整体形象。
总之，面对新的要求、新的任务，我将以这次学习实践活动为契机，进一步振奋精神，加倍努力，围绕中心，服务大局，深入贯彻落实科学发展观，认真履行宪法法律赋予的职责，为建设
四个xx做出应有的贡献。
个人廉洁自律方面存在的问题
按照县委反腐倡廉警示教育活动的安排和部署，我在认真参与开展实践活动的同时，严格按照活动计划安排，认真学习有关文件资料，并深刻自我剖析了任职党委副书记以来在思想观念、工作决策、体制机制、服务发展以及营造环境等方面存在的主要问题，现报告如下：
一、存在的主要问题
(一)自身学习抓的不紧。一是学习理论不够深入。由于没有下决心挤时间学习，平时多满足于读读报纸、看看文件，学习理论缺乏深度。二是学习知识不够全面。在学习中有时存在实用主义的思想，用着就学，急用急学，先用先学，尤其对市场经济、管理等新知识掌握不够多，学习面还需拓宽。三是理论联系实际不够紧密。虽然在学习科学发展观、构建和谐社会等政治理论上也投入了必须精力，但在运用理论指导实际工作上还有必须差距。
(二)调查研究不够深入。调查研究工作开展得不够深入，不够细致，不够广泛，在办公室工作多、会议多，深入基层、深入实际、深入群众的时间少，对广大服务对象的所思、所想、所求了解的不够全面，在问计于民、切实帮忙基层解决热点、难点问题方面投入精力较少。有时下去调研，也是来去匆匆，赴基层调研的时间和效果还远远不够，调研的方式还有待改善。由于调查研究的基本功还不够扎实，致使一些工作落实的还不够到位，不够理想。
(三)思想认识不到位。我对反腐倡廉的思想认识不够到位。总认为自己做到抗腐防变、洁身自好就能够了，少数腐败分子左右不了大局。透过警示教育活动让我认识到，反腐倡廉工作是一项十分紧迫、十分重要的工作，反腐倡廉事关党的建设事业。
(四)履行职责不完全到位。任职副书记以来，我在基层调研、提升自我、开展党委工作等方面做了一些工作。但整体效果还与党委的要求有必须的差距，工作职责的履行有待进一步提高。
二、存在问题的原因
以上问题的存在，虽然有必须的客观原因，但主要是主观原因造成的。问题虽出此刻表面上，但却产生在思想中。从更深层次分析起来，主要有以下几个方面原因：
(一)对学习的重要性认识不足。分析自己在思想观念、工作决策、体制机制、服务发展以及营造环境等方面存在的主要问题，其根本原因在于对理论学习的重要性认识不足，没有从自己是党的先锋队一员，肩负着重要历史职责的高度去学习的重要性，没有从应对新形势、新任务的现实需要去认识学习的紧迫性。因而不能以高度的政治职责感对待学习，并在学习中不断解放思想、更新观念，改造好主观世界，进而运用科学的理论去很好地思考问题，有效地解决问题。
(二)宗旨意识不够强。党员干部全心全意为人民服务的宗旨不是一句口号，而是体此刻行动上，体此刻工作上，体此刻对事业的职责感上。自己在工作中尽管有服务群众之心，也做了一些工作，但是没有一心扑在其中，忽略了自己是一名党员领导干部，需要在
全心全意
上去履行自己的职责义务，造成深入基层不够，深入了解困难群众的疾苦不够，对群众反映的热点、难点问题，有些没能及时的给予解决。
(三)自我要求不够严。作为党委班子成员，就应高标准、严要求，时时处处走在前，干在前，为大家做表率，做榜样。自己虽然也努力做了，但做的还不够，有些问题如职责履行不到位问题，对一些问题思考不深入、不全面问题等，很大程度上是由于自我要求不严造成的，如果自己一向坚持高标准、严要求，这些问题都能够缓解，能够克服，能够避免。因此，务必始终以领导干部的标准管好自己、规
范自己、约束自己、提高自己。
三、整改措施
(一)切实加强学习，努力提高自身素质。一是认真制定自己的理论和业务学习计划，除用心参加群众学习外，进一步加强自学，并结合学习，认真撰写心得笔记和理论文章，全面正确地领会党的xx精神，运用科学的理论来武装头脑，坚持正确的政治方向，树立正确的政治观点，增强政治敏锐性和政治鉴别力。二是突出学习重点，既加强政治理论学习，又加强业务等相关知识的学习，尤其是加强市场经济知识、法律知识及专业知识的学习。三是坚持理论联系实际的学风。在学习中务必坚持科学运用科学发展观、构建和谐社会理论指导自己的实践，不断解放思想，更新观念，创造性地解决新形势下面临的新状况、新矛盾、新问题，提高履行本职工作的潜力，提高为党和人民服务的本领。
(二)进一步转变作风，不断改善工作方法。一是多深入基层、深入企业、深入一线调查研究，掌握实情，为科学决策、解决问题掌握第一手材料。二是坚持真抓实干、求真务实、脚踏实地，埋头苦干，力戒形式主义和工作上的简单粗放，真正做到说实话、办实事、出实效。三是在重大问题上，善于听取其他人和社会上各方面的意见，大事讲原则、小事讲风格，不断提高科学决策、民主决策、依法决策水平。在班子中加强团结，相互信任，相互支持，自觉开展批评和自我批评，维护班子的团结统一。
(三)提高认识，增强反腐倡廉的自觉性。一要深刻认识党风廉政建设和反腐斗争的形势，增强反腐倡廉的职责感和紧迫感。二要深
刻理解腐败问题产生的根源，树立坚定的理想信念。
(四)进一步增强事业心和职责感。作为一名基层干部，务必珍惜时间，珍惜机遇，以锻炼自身、提高觉悟、服务基层、献策献力为第一要务，忠实履行好自己的工作职责，不负组织的期望。
(五)严守党纪国法，做清正廉洁的表率。按照为民、务实、清廉的要求，遵守法律法规，严格执行和维护党的政治纪律、组织纪律、经济纪律和群众工作纪律，强化自我监督，诚心理解组织监督，虚心理解群众监督，严格理解制度监督。认真贯彻落实党风廉政建设职责制，自觉遵守廉洁从政的各项规定。勤俭节约，减少浪费，克已奉公，廉政勤政，持续一个党员干部的良好形象。
篇二：个人廉洁自律方面的问题与不足
廉洁自律方面存在不足自我剖析材料
为推动深入学习实践科学发展观活动，进1步加强领导干部风格建设，省委要求全省各级党组织和广大党员干部大众大力学习和宏扬“右玉精神”，是全面落实科学发展观、推动我省转型逾越发展的迫切需要，是保护社会稳定、增进社会和谐的迫切需要，是加强党的执政能力建设和先进性建设的迫切需要，是深入推动反腐倡廉建设的迫切需要。根据党发[2019]号《关于召开民主生活会的通知》精神，对比《干部提拔任用条例》、《领导干部廉洁从政若干准则》、《党内监督条例》等有关规定，结合人大工作和个人思想实际，通过广泛征求各方面意见，经过自我剖析、与同事交心谈心等方式，认真地审视自己在学风、思想风格、工作风格、廉洁自律等方面存在许多的不足，现做自我剖析以下，恳请同志们予以批评指正。
1、自我剖析
(1)学风方面：学习不够主动，自觉性不高，紧急感不强。学习问题，关系到干部本身进步，关系到国家、民族的兴衰和社会主义现代化事业的成败，关系到中华民族不断壮大而振兴，做为1个普普统统的共产党员，充分认识到了学习的深远意义，也做了大量的读书笔记，认真思考自己，虽然自己喜欢学习1些东西，但是没有完全实现学习理论与具体实践相结合的有机统1，在实际工作中利用理论掌控不准确;特别是到人大工作以后，对人大理论、工作制度等认识只是
在使用中学习，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，存在现用现学的现象，而没有真正有计划、系统地加以学习，致使工作中时而出现模糊概念，归根到底，学习不扎实，有时学习制度坚持的不够好;对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“3个代
表”重要思想和科学发展观的学习，只是从表面上学习，没有从更深层次上去学习、去研究、去指点工作，思考研究问题不深入、不系统、不透彻，在理论联系实际上还有差距。
(2)思想风格方面：由于到人大工作时间较短，位置还没有完全摆正，心态还没有完全适应，工作被动应付多，积极主动参与全县的中心工作还有差距，主动超前意识较差，争先创优劲头不足，缺少大胆负责、勇于创新的勇气，与科学发展观的要求相比，工作的全局性、前瞻性、创新性不够。
(3)工作风格方面：工作中的吃苦精神有待进1步加强，工作标准不够高、要求不够严，执法监督没有常常化，跟踪监督缺少力度。在个案监督问题上缺少决心和勇气，存在怕问题多了影响党委形象，怕影响司法机关独立办案，怕影响政府集中精力干工作等，对来信来访中反应的问题，催促主管部门办理，但是对办理情况跟踪监督不够。到基层真正铺下身子展开调查研究较少。遇到困难有时有畏难情绪，缺少1抓到底、敢闯敢干的魄力。
(4)领导风格方面：领导风格直接影响到党的形象问题，在联系大众方面还不够密切，领导水平、领导方法还有待于进1步提高。主
要表现在与党组班子成员沟通交换较少，在工作的调和和配合上达不到最好效果;与机关委室同志交换和沟通不够全面深入，在调和处理1些复杂问题时存在从主观主义动身的现象，办法还不够多，影响工作实效。
(5)廉洁自律方面：能认真学习党风廉政方面的文件精神，依照中纪委7次全会关于进1步规范领导干部从政行动6个方面的规定，和8小时工作之外的行动规范，能正确处理自己生活与社交圈问
题，从大局动身，努力规范自己的行言，但有时还不够严谨。
2、存在问题的主要缘由
1是对政治理论学习重要性和必要性的认识不足。没有认识到理论学习对党员领导干部的重要性，对理论学习抓得还不够紧，学习态度不够自觉，学习内容不够系统，思想政治素质还不能够完全适应情势发展的要求。
2是对本身工作性质认识还不到位。总感到在人大工作程序性比较多，创新的空间不大，所以工作中缺少大胆创新、争创1流的精神，特别对经济社会发展中的存在1些深层次的问题了解和掌控不透，不能很好地把国家的政策法规与实际问题有机结合，创造性的展开工作，工作成效不够明显。
3是思想观念需要进1步更新。过去1直从事党政领导工作，具有较高的政治理论水平、丰富的领导经验，但1些旧有的观念与市场经济条件下工作的要求有不合拍的地方，加上从事人大工作时间不长，对人民代表大会制度理论和社会主义民主政治建设理论学习不够系统，理性思考和实践探索不够深入，因此在工作中存在依法监督意识不强，思想不够解放,知识储备不足,改革创新的意识和能力还不能满足科学发展的需要等问题，思想观念还不完全适应新时期人大工作的需要。
3、今后的努力方向和整改措施
对存在的问题和不足，我决心在今后的工作中加强学习，拓宽思路，用科学发展观的正确理念引导和增进各项工作顺利展开。
(1)加强政治理论和人大业务知识学习，进1步提高落实科学发展观的能力水平。加强政治理论和业务知识的学习是吃透政策、抓好落实、提高效力的条件。要牢固建立毕生学习的理念，把学习视
为长时间任务来抓，切实提高贯彻落实科学发展观的能力和水平。在理论学习上，紧密结合学习实践科学发展观活动，重点抓好对科学发展观理论的学习，切实用最新理论成果武装头脑、指点实践，以科学促发展;在业务学习上，重点加强对宪法、监督法、代表法、组织法等人大相干业务知识的学习，和对人大常委会审议议题触及的法律法规的学习，同时还要认真学习社会主义市场经济知识和现代科技知识，重视
理论联系实际，主动研究新情势下工作中出现新情况、新问题，不断提高自己解决复杂问题和破解困难的能力。
(2)努力改进工作风格，进1步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。工作中，要始终坚持对党负责和对人民负责的高度1致，牢记全心全意为人民服务的主旨，努力加强风格建设。认真践行党的大众线路，大兴求真务实之风，建立脚踏实地，真抓实干的良好风格。坚持把调查研究作为1项常常性、基础性的工作，常常深入基层、深入大众、深入1线全面了解情况，牢牢围绕县委中心工作，围绕常委会审议议题，围绕人民大众反应强烈的热门难点问题展开调查研究。进1步加强与代表的联系沟通，时刻保持与选民和人大代表的联系，自觉接受选民监督，自觉了解民情，反应民意，集中民智，在掌握大量第1手资料的基础上，认真思考谋划，积极其常委会科学民主决策提供根据，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。
(3)切实实行好本身职责，为经济社会又好又快发展贡献气力。以科学发展观为统领，进1步强化责任意识，始终坚持经济建设这个中心，牢牢围绕人大常委会届初肯定的工作思路和工作部署，有针对性地展开好调查、视察和执法检查等监督活动，把监督的重点放在关系改革发展稳定大局和大众切身利益、社会普遍关注的问题上，使监督更有深度、更具实效。依照县委的统1部署，认真参与重点工作，切实做好重点项目的联系工作，广泛进行调查研究，调和解决有关问题，推动经济社会又好又快发展。
(4)加强党风廉政建设，严格遵照党的政治纪律。认真履行中央和省、市委及县委关于加强党风廉政建设的有关规定，进1步落实党风廉政建设责任制，模范遵照国家法律法规和党纪政纪，牢固建立正确的世界观、人生观、价值观和权利观、地位观、利益观，清清白白做人,干干净净做事;注意保护大局、保护团结，自觉接受组织和社会各界的监督，积极同消极腐败现象作斗争，从思想深处筑牢道德防线，真正做到自重、自省、自警、自励;发扬节约从政的风格，认真坚持“8个坚持、8个反对”要求，严格遵照财经纪律，做到生活简朴，风格严谨，用自己的言行保护常委会领导班子和人大机关的整体形象。
总之，面对新的要求、新的任务，我将以这次学习实践活动为契机，进1步振奋精神，加倍努力，围绕中心，服务大局，深入贯彻落实科学发展观，认真实行宪法法律赋予的职责，为建设“4个xx”做出应有的贡献。
篇三：个人廉洁自律方面的问题与不足
个人廉洁自律不足之处
每个人都应该坚持廉洁自律，但如果你一不小心就容易犯错，那么很可能就会遇到一些棘手的问题。个人廉洁自律不足之处可能会导致我们在生活中出现一些不良行为，从而影响我们在社会中的声誉。因此，我们有必要深入了解个人廉洁自律不足之处，努力克服和改善。
首先，每个人都应该建立正确的道德观念，因为正确的道德观念是支持廉洁自律的基石。一个人对于道德观念的把握越多，他对廉洁自律的尊重就越深，也就越能够避免个人廉洁自律不足之处。其次，要建立良好的行为习惯，以免出现不当的行为。如经常参与社会活动，学会互助、做义务工作，以此来提升自身的职业操守，品行更好。再者，学会克制自己，时刻把自己的行为控制在正当的界限之内，以及避免放纵自己的欲望或行为。从这几个方面尽心尽力的去做，就能有效地杜绝个人廉洁自律不足之处出现。
另外，应加强每天的自我励志，给自己定下规矩，制定一定的考核标准，促使自己走在廉洁自律的道路上。很多时候，定下一定的激励机制，也是非常有效的，通过奖励和惩罚，或者是日常的表扬和批评，可以起到建设性的作用。有时候，最有效的办法是及早发现问题，及时纠正，以此促使自己遵守自律。
最后，建立起正确的关系网络也很重要，与正直诚信的人结交，不要与贪婪好色之人接触。要与其他有学问有道德的人结交，向他们学习，因为他们对自身廉洁自律有着良好的榜样作用。遇到艰难险阻时，也应该有一个强有力的支持体系，有可以依赖的人。否则，很可
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能就会被艰苦的境况所击垮，最终失去自律性。
以上就是讲述的个人廉洁自律不足之处的情况，当我们踏上修炼廉洁自律的路途时，我们应该面对困难，坚持不懈，始终不忘初心。不管多大困难都应该勇敢面对，在各个方面尽全力维护自身的廉洁自律，做一个正派的人，在社会中树立榜样。
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篇四：个人廉洁自律方面的问题与不足
个人廉洁自律方面的问题与不足
为推动深入学习实践科学发展观活动，进一步加强广大党员干部群众大力学习和全面落实科学发展观，深入推进反腐倡廉建设，通过自我剖析、与同事交心谈心等方式，认真地审视自己在学风、思想作风、工作作风、廉洁自律等方面存在许多的不足，现做自我剖析如下，恳请同志们予以批评指正。
一、自我剖析
（一）学风方面：学习不够主动，自觉性不高，紧迫感不强。在工作中，充分认识到了学习的深远意义，也做了大量的读书笔记，认真思考自己，虽然自己喜欢学习一些东西，但是没有完全实现学习理论与具体实践相结合的有机统一，在实际工作中应用理论把握不准确。自学能力有待加强，要多从书本上、标准上找自己工作上存在的不足，不断改正工作存在的问题，不断充实自己。
（二）思想作风方面：心态还没有完全适应紧迫繁重的工作，工作存在被动应付，主动超前意识较差，争先创优劲
头不足，缺乏大胆负责、敢于创新的勇气，与科学发展观的要求相比，工作的全局性、前瞻性、创新性不够。
（三）工作作风方面：工作中的吃苦精神有待进一步加强，工作标准不够高、要求不够严，对环保各项水质标准掌握不够，不能很好掌握水的类型，因此有时不能及时发现各类水的超标问题；实验不够细致，存在一些习惯性的小毛病；工作安排有时存在不合理，经常是干了，但是效率不高，效果不好，缺乏总结，以至于有时候在同一问题上会经常出错。
（四）廉洁自律方面：能认真学习党风廉政方面的文件精神，能正确处理自己生活与社交圈问题，从大局出发，努力规范自己的行言。
二、存在问题的根源
考虑自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中有客观的因素，但更重要的是主观因素造成的。
一是对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思
考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，使学习变得形式化、教条化。自己学习的自觉性不高，主动性不强，满足于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样，才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。
二是工作方法简单，创新意识不够。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老框框、老套路，胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。
三、今后的努力方向和整改措施
对于存在的问题和不足，我决心在今后的工作中加强学习，拓宽思路，用科学发展观的正确理念引导和促进各项工作顺利开展。
（一）加强学习，进一步提高落实科学发展观的能力水平。加强政治理论和业务知识的学习是提高工作效率的前提。要牢固树立终生学习的理念，把学习视为长期任务，切实提高贯彻落实科学发展观的能力和水平。在政治理论学习上，重点抓好对科学发展观理论的学习，切实用最新理论成果武装头脑、指导实践，以科学促发展；在业务学习上，重点加强对环保法，大气污染防治条例，各类水质标准等的学习，不断发现自身新问题，不断提高自己解决复杂问题和破解难题的能力。不断总结自己的学习经验，工作经验，防止在同一问题上摔跟头，充分合理的安排学习和工作并进。合理安排工作时间，不盲目埋头干，学会思考，在着手工作前考虑可能遇到的困难、存在的问题，想好应对措施，尽可能的节省工作时间，再有限的时间里做完并且做好自己的工作。
（二）努力改进工作作风，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。工作中，要始终坚持对党负责和对人民负责的高度一致，牢记全心全意为人民服务的宗旨。切
实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，不断加精自己的工作。坚决克服工作中懒散、懈怠、应付的出现，养成主动超前的意识，在工作中不断培养“想在前干在前”的习惯。
（三）加强党风廉政建设，严格遵守党的政治纪律。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观，清清白白做人,干干净净做事；注意维护大局、维护团结，自觉接受组织的监督，积极同消极腐败现象作斗争，从思想深处筑牢道德防线，真正做到自重、自省、自警、自励；认真坚持“八个坚持、八个反对”要求，严格遵守财经纪律，做到生活简朴，作风严谨。严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。维护党的团结和统一，对党忠诚，言行一致，不断向党员看齐。
总之，面对新的要求、新的任务，我将以这次学习为契机，进一步振奋精神，秉持着“认真学，踏实干”的原则，以对工作、对事业尽职尽责、甘于奉献的精神，积极努力学习各种环境监测知识，不断吸纳新知识、掌握新技能、增强战斗力。
篇五：个人廉洁自律方面的问题与不足
廉洁自律方面存在的问题及整改措施
廉洁自律方面存在的问题及整改措施
根据学习教育实施方案，通过集中学习和自学党章党规和一系列
讲话，我发现了存在的问题，并对第一专题学习制定了整改措施。具
体如下：
一、存在的问题
1.
目的意识不强。对政治理论研究的重视不够，导致对政治形势
的把握不够准确，一些负面宣传影响了他们的思想和情绪。对党为公，对执政为民的认识不够深入。
2.
工作作风不够扎实。表现在:有时候对工作有处理事情的态度，不脚踏实地，总想在工作中找到捷径。最好不要花太多精力把事情做
好。
3.
削弱了责任感和使命感。。对于遇到的工作问题，我们往往采
取搁置的负面态度，避免矛盾和问题，积极协调和解决不足。思想和
行动不能高度一致，工作中有懒惰、拖延、夸张、空谈的工作作风。
二、整改措施
针对自身存在的问题和不足，在领导和同志的支持和帮助下，我
将继续加强学习，进一步听取各方面的意见，从以下几个方面进行改
进：
1.
加强政治学习。进一步提高学习意识和紧迫性，真正把加强理
论学
习和商业知识学习放在首位，紧密结合，合理安排，始终坚持不
懈。
2.
积极进取，开拓创新。勇于进取，严格要求自己，努力提高
工作能力，积极适应和跟上现状，把自己的工作提升到一个新的水平;养成勤于思考的习惯，增强工作的主动性和远见，敢于思考和做好各
项工作的实施，积极研究新情况，解决问题。
3.
严格要求，切实转变工作作风。今后，在工作中一定严格要
求自己，不断加强自己思想道德的修养和人格品质的锻炼。做到工作
认真、务实，在工作中严格遵守单位的各项制度和纪律、做到令行禁
止。
4.
加强党性修养。坚持党的领导，与党中央保持高度一致。继承
党的优良传统，发扬党的优良作风。进一步增强理想新年、宗旨观念、大局意识、执政意识，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。要自重、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，以好的心态做人、以好
的作风做事。始终保持共产党员的先进性，要清正廉洁，严于律己，完善自我。
廉洁自律方面存在的问题及整改措施
1.
一些领域廉洁风险较高，不正之风和消极腐败现象时有发生，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。
2.
部分党员干部理想信念不坚定，纪律意识淡薄，违纪违法问题
屡禁
不止，重点领域腐败问题频发。
3.
党的建设需要继续加强，腐败问题仍然存在。贯彻中央八项规
定的精神仍需不懈努力。部分干部缺乏开放意识，缺乏进取精神，促
进实施不力。
4.
反腐败斗争压倒性态势仍需巩固，少数干部在反腐败高压态势
下仍不收敛不停。
5.
存在谈排场、谈规格、怕丢面子的现象公务接待和行政费用控
制不严。有时候为了营造氛围，吃饭的时候抽烟喝酒，有时候为了工
作需要安排太多的陪同人员，不够节俭。
6.
部分团队成员抓党风廉政一岗两责落实不到位，认为抓党风廉
政建设是支部的事，与自己无关。把这项工作作为一项额外的工作是
软指标和软任务。
7.
勤俭节约意识淡化的问题，在招标、政府采购过程中询价不足、议价力度不足，未能最大限度地发挥财政资金的作用，公务接待仍超
标。
8.
防治腐败的措施和方法不多，权力监督制约的笼子不够紧，对
一些重点领域和关键岗位的干部缺乏有效的监督手段。
9.
少数党员干部对贯彻落实中央八项规定和实施细则精神的全
面性和长期性认识不足，落实过程中存在负面执行问题。有些思想仍
然处于不敢的水平，没有意识到不想。
10.
主动检查和全面检查的力度不够大，频率不够高;在公款吃喝
方面，隐形吃喝现象仍未消除，个人
位个别领导，存在“过关”思想，认为收尾就是结束，可以“歇
歇脚、松气”。
11.
思想深处总认为细枝末节无关大局，小打小闹无妨大节，只
要把工作干好了，就可一白遮千丑，因而对自己的要求放松了，标准
降低了，在定心正身、养德修行上做得还不够好，未能严格做到慎小
慎微、慎初慎独。
12.能够严格遵守廉洁自律有关规定，但是对一些朋友、同学的饭局、聚会有时还是难以推辞。有时有存在特权思想和特权现象，比
如，办公室每天还是习惯办公室工作人员门开好、水烧好、茶泡好;开会的时候别人都用会议室的水杯，自己每次都是由办公室人员单独
拿水杯。
13.
虽然常委班子都能认真贯彻中央八项规定，严格执行准则和
条例，坚决抵制“围猎”腐蚀等各种不正之风，但是随着职务的提升，领导干部越来越受到关注，被拉拢腐蚀甚至被“围猎”的风险也在不
断增加。比如，有的对“围猎”手段的隐蔽性认识不足。
14.
有时对执行党的政治纪律、组织纪律和财经纪律观念淡漠，不够严格，对上级的决策部署有时图一时轻松，照抄照转。放松了对
增强自我约束、自我提高能力的重视。面对大环境影响，产生了从众
心理和攀比心、理，随波逐流、思想滑坡，存在讲享受、讲面子的现象。
有时该执行的纪律坚持不
够，有时该落实的决策执行不力，没有同不
良风气和行为作坚决的斗争的勇气，致使一些有关改进作风的规定和
纪律没有完全彻底执行到位。
15.
随着经济的迅速发展和社会的深刻变革，班子成员对一些不
良社会现象开始司空见惯、“见怪不怪”，在执行党的政治纪律、组织
纪律等方面存在偏差，没有真正做到“严于修身、严于用权、严于律
已”，思想堡垒没有筑牢，自我要求做得还不到位，抵御商业性“糖
衣炮弹”的毅力不够。16.对执行党纪的极端重要性认识不够，在执
行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位。有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。没能时刻按照党员标准和党员领导干部的条件来严
格要求自己，常态化抓作风纪律还有差距，对自身建设、自身要求有
所放松。
17.随着现代社会的发展，物质生活条件越来越好，对一些不正
之风、不良倾向存在“只要自己不做，就不要多管闲事”的思想，不
抵制、不斗争，当“好好先生”。有时在执行党的纪律上只求不违规、不求作表率，没有“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头，对待党的纪律敬畏心需进一步强化。
18.
对一些小事小节的危害性认识不足，防微杜渐的自觉性不强，对纪律规定敬畏的不够，遵守的不严，对一些不良现象缺乏讲认真的精神，不能严肃指出、严格纠正，带头执行。
19.
总觉得身在基层，腐败离我们很遥远，没有真正做到坚持不
懈加强对世界观改造，没有真正做到警钟长鸣、让纪律制度成为硬性
约束，很多时
候规范干部职工的言行不够，整风肃纪的意识入脑入心
不深，对干部职工遵守作息时间、上下班纪律等情况，头强调的比
较多，监督检查还不够，力度也不够大，缺乏一抓到底的韧劲。
20.
随着工作岗位的变迁，有了这样、那样的待遇，逐渐产生了
官气，滋生了特权思想，特别在财经纪律上，对于部门申请划拨的经
费报告，看到额度大的就认真审核，额度小的比较随意。
21.
执行中央八项规定精神和实施细则还不够严格，违反中央八
项规定精神和实施细则精神树倒根存、禁而未绝，“显性减少、隐形
渐深”，私车公养、违规公款吃喝转入内部食堂和农家乐、“一桌餐”等隐形变异问题时有发生。
22.
基层损害群众利益问题还比较突出，村级权力运行不透明、不规范，权力公开不到位，存在不公开、半公开、假公开、选择性公
开等问题。
23.
少数党员干部对贯彻落实中央八项规定和实施细则精神的全
面性、长期性认识不足，贯彻落实中存在消极执行问题，有的思想还
停留在“不敢”的层面，还没有达到“不想”的自觉。主动查、全面
查的力度还不够大、频率还不够高;在公款吃喝上，隐形吃喝现象仍
然没有杜绝，个别单位个别领导，存在“过关”思想，认为收尾就是
结束，可以“歇歇脚、松气”。
24.对亲属和身边工作人员的管理和约束还不够严格，一方面，由于部分班子成员和爱人、孩子都不在一起工作和生活，所以对家人
的思想动态
了解、平时工作生活监督等方面，做的还有许多不到位的地方，经常性的教育、提醒做得还不够好。另一方面，虽然班子各位
同志平时对自己要求很严格，但在对身边人咬咬耳朵、扯扯袖子等方
面做得还不够，平时满足于对身边工作人员一般性的教育监督，在从
思想深处进行根本性的教育引导上做得还有欠缺。
25.
—些党员干部总觉得只要自己不出问题就不是问题，从而导
致了抓“主体责任”不够积极主动，有老好人思想，怕得罪人，不敢
真负责。上头热，下面冷。一些“一把手”对反腐倡廉建设相对副职
同志说是重视的，而副职同志思考的少，主动配合“一把手”抓好分
管业务方面的党风廉政建设还不够好。
26.
全面落实中央八项规定和实施细则精神还有差距，对于一些
老问题，还没有完全根治。比如，在整治“文山会海”上，尽管在精
简合并会议、压缩会议规模等方面作了努力，但是效果还不明显，文
件多、会议多仍然是基层反映的突出问题。
27.
履行“一岗双责”有时还不够到位，平时把更多的精力放在
抓经济、抓发展上，对于资金使用、工程项目建设等一些政府廉政工
作的重点领域还没有完全盯紧，在日常监管、制度执行等方面还有薄
弱环节。
28.
领导班子能带头执行中央“八项规定”和实施细则精神，但
仍有一些党员干部思想观念转变不到位，在落细落小上还存在不足之
处，在一些具体制度规矩的执行上还存在偏差，如对外公务接待中有
时还存在超标、浪费现象。
29.
廉政教育抓得不好，存在经验主义，习惯于用老办法做新形
势下的廉政工作，对新时期新形势下党风廉政建设的新动向新要求把
握得不准确、不全面，组织反思这些典型案件的力度、深度都不够。
同时，党风廉政监督不够，存在被动应付，机制不完善的情况，在严
明政治纪律，强化制约监督，推进党风廉政建设等方面措施乏力。
30.
有的班子成员还存在着对主体责任和监督责任的重视程度不
够，传导压力不到位的问题。比如，有时还是觉得党风廉政建设应由
纪检监察部门抓，自己管好业务工作就行了。有的虽然知道要落实“一
岗双责”，但在抓的时候，还是偏重于业务工作，对于党风廉政建设
工作只是提提要求，缺少亲历亲为、一抓到底的劲儿。同时，对分管
的部门，在理论上说教多，动真追责轻，查处问题有时避重就轻，队
伍管理“失之于宽、失之于软”。
31.
班子整体能从全面从严治党高度认识到落实主体责任和监督
责任的重要性，但在日常工作中，有时没有科学统筹好一手抓业务工
作、一手抓机关党风廉政建设，对“一岗双责”履行要求提得多、督
促检查较少，对局党风廉政建设工作中出现的苗头性倾向性问题，还
缺乏更有效的廉政风险防控机制。对干部作风方面存在的一些问题，提醒一般点到为止，强调自觉改正，动真碰硬的整治措施和办法少，“红脸”还不够红，“惩戒极少数、教育大多数”力度小，导致个别
同志放松要求，出现违规违纪行为。
32.
廉政教育的方式方法较为单一，缺乏典型带动，吸引力和感
染力有
待进一步提升。对干部管理方面存在“重使用轻管理、重任务
轻关怀、重考核轻激励”等现象。虽然落实任前廉政谈话、诫勉谈话
等制度，但在后续跟踪管理方面滞后，未发挥有效的科学性、针对性，对干部的思想关怀、信任关怀、困难关怀方面等还做得不够，致使有
的干部产生了惰性。经常性了解干部的工作机制尚未真正形成，尤其
是对领导干部八小时之外的“生活圈”、“社交圈”的监督，仍缺乏有
效管理办法。
33.
在干部管理中，监管问责不到位，对治理部分干部职工中老
牛劲、慢腾腾、工作效率和标准不高等作风问题措施不硬，问责不严，存在失之于宽、失之于软的现象。比如，个别干部上班迟到早退、串
岗脱岗，工作时间上网、玩游戏，精力不集中，谋人不谋事、谋职不
尽职，外出不按规定请销假。班子成员在落实“一岗双责”上还没有
真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”，对分管领
域的党员干部监管、制约、监督力度不够，没有坚持高标准严要求予
以问责。指导分管工作时，抓业务工作的多，抓党风廉政建设的少。
34.
执行八项规定和实施细则不自觉。中央八项规定出台以后，清理办公用房、精简会议活动、厉行勤俭节约，取得了
一定的成效，但从更高的标准来看，还存在一些问题。贯彻落实的信心不足。对狠
刹不正之风的认识不够深，认为抓作风转变可能紧一阵松一阵，有等
一等、跟着走、观风向、避风头的心、态。文件多、会议多的问题时有
反弹。督查惩处力度不够。监
督检查方式方法比较单一，内容和程序
有待进一步规范，对违反规定处罚存在标准不一、轻重不同等现象。
35,
对落实中央八项规定和实施细则精神情况监督检查不够，致
使个别基层单位和党员干部顶风违纪，大操大办借机敛财等现象还未
彻底刹住，农村基层党员干部虚报冒领惠农资金、优亲厚友等问题时
有发生。
36,
干部“为官不为”现象突出，“不作为慢作为乱作为”和“四
风”问题尚未根除，人民群众反映强烈的突出问题还没有根本解决，“四风”问题更加隐蔽，明里遵守、暗里违背的现象依然存在，于部
执行力还存在短板。
37,
在抓常抓长、落细落小上做的还不够。比如文风会风问题还
没有从根本上得到解决，基层反映会议多、文件多、检查多、牵扯精
力大，以会议贯彻会议、以文件落实文件的现象仍然存在，建议我们
精简压缩会议、严格控制参会范围。比如，还存在大操大办婚丧嫁娶
问题由明转暗，违规配备使用公务用车等现象，迎来送往、工作日中
午饮酒等问题禁而不止。
38,
对改进作风的严肃性、重要性和长期性认识不足，有看着办、顺着走以及等待观望的心理，对领寻干部中存在“隔墙扔砖头”谁碰
上谁倒霉的侥幸心理和错误认识，教育引导抓得不够。
39,
在执行中央八项规定上还有不到位的地方，办事还存在“变
通”思维，对所属部门、人员存在的慵懒散浮拖问题监管不力，措施
缺乏针对性。
开会、汇报工作还存在讲大话、空话、套话现象。在严
格落实中央八项规定方面，重形式、轻实效，执行不到位，对已经脑
退出的干部办公用房缺乏统筹安排，闲资较多、利用率不商。抵制不
良风气的意志不够坚定，对一些铺张浪费、“慵懒散推拖”现象处理
力度不够大。
40,
自警、自省、自律不到位，班子成员有时未能恰当处理好““情
理法”之间的关系，面对亲戚、朋友就学、办事等的请托，有时为了
图方便也打招呼。对社会上的甫俗风气、不正之风，有的同志从众随
流。
廉洁自律方面存在的问题及整改措施
根据县委、县政府要求，我委主要负责人就个人履行党风廉政建
设职责及本单位党风廉政建设工作情况向县纪委全会作了述职述廉
报告，通过县纪委全会和委全体干部职工的测评评议，对我委及主要
负责人的工作给予了客观评价，并对党风廉政建设方面存在的问题提
出了建议。现结合我委工作实际，制定如下整改方案。
一、存在问题
1、廉政宣传文化氛围不够浓厚。虽然平时加大了对全体干部职
工党风廉政建设的培训教育力度，但宣传力度不够，形式单一。
2、“一岗双责”意识不够强。在平时工作中，主要领导和班子成
员对业务工作安排部署的较多，抓党风廉政建设的自觉性、主动性还
不够。
3、干部管理制度不够完善。尽管制定了机关工作管理制度，但
对机关
干部管理体制机制还不够健全、不够完善;对干部管理严格要
求不够。
4、财务公开不够及时。对服务承诺、办事程序等业务工作做到
全面公开，但是在平时工作中，对财务公开做得还不够及时、全面。
二、整改措施
1、强化廉政文化宣传，营造良好舆论氛围。要进一步加大党风
廉政建设知识宣传、宣讲力度，通过举办培训班、廉政知识竞赛，张
贴廉政警示语等形式，进一步增强全体干部职工的廉政意识，激发引
导群众积极参与廉政监督活动，努力营造良好的廉政勤政舆论氛围。
2、强化“一岗双责”，切实履行第一责任人职责。认真学习党中
央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党
内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、中央
八项规定及省市县有关要求，党的十八大精神。全体班子成员带头自
觉履行好“一岗双责”，对职责范围内的反腐倡廉工作承担起应有的领导责任，对本系统的违纪违法行为严格责任追究，切实将党风廉政
建设与业务工作同部署、同检查、同落实，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重大环节亲自协调、重要案件亲自督办。
3、强化作风建设，严格执行干部管理制度。一是要进一步加强
理想信念和职业道德教育，进一步强化干部的党性观念、公仆意识、敬业精神和廉洁品质。二是要进一步加强管理监督，严格落实规章制
度。在认真执行
******“八项规定”和《******办公厅印发******同志关于厉行勤俭节约反对铺张浪费重要批示的通知》精神的同时，严格按照《横峰县人和计划生育委员会机关管理制度》，自觉按照
学习制度、工作制度和考勤制度办事，自觉遵守机关作息时间，坚持
履行请假审批手续，凡擅自离岗不上班者，按旷工处理。三是强化班
子成员的工作职责，坚持集体领导和分工负责制，各班子成员在抓好
分管股室业务工作的同时，应督促股室干部严格按照管理制度和工作
职责办事。四是积极推行干部管理谈话提醒制度。干部职工在作风建
设和执行制度不力时，实行主要领导对其谈话提醒，指出问题，督促
纠正不正之风，制止不良行为，防止违法违纪现象的发生。
4、强化党务政务公开，自觉接受监督。一是坚持规范运作，对
实施“三重一大”事项必须以法律法规为依据，在决策前实行事前告
知联系的纪工委，主动授受监督。会议研究时认真执行主要领导末位
表态发言制度。二是着重财务公开。对公务接待、公车使用、公款出
国（境）、三公经费使用情况实行每季公开，对重大资金使用情况坚持
不定期公开。凡财政核拨的公用经费、重大财产的处置、物质的采购
以及涉及干部职工利益的重大经济事项均要及时公开。同时，对财务
收支情况每个季度核实一次，强化财务管理措施，严格控制和杜绝不
合理开支，有效促进财务管理的科学化、制度化、规范化。
篇六：个人廉洁自律方面的问题与不足
廉洁自律不足之处和措施
《廉洁自律不足之处及措施》
近年来，我国政府及社会上对廉洁自律的重视程度日益提高，但是仍然存在着很多廉洁自律不足之处。
有些公务员的职业道德水平不高，缺乏正确的职业道德观念和良好的职业道德行为。有时他们会利用职务之便，为自己牟取私利，违反廉洁自律的原则，以致社会的不公正、不廉洁。
受过教育的公民对廉洁自律的认识不够，也不能恪守廉洁自律的原则。有时他们会利用自身的职位和地位，为自己或者他人牟取利益，从而损害社会公共利益，破坏职业道德秩序。
一些行政机关的财政管理也存在不足之处。有些行政机关在使用财政资金时缺乏经济效益和社会效益的考虑，缺乏财政资金的合理使用和稳健管理。这种情况不仅会损害社会公共利益，也会对行政机关的廉洁自律造成极大的损害。
因此，要加强廉洁自律，必须采取有效的措施。首先，要加强公务员的职业道德教育，提高公务员的职业道德水平，增强他们的职业道德观念和良好的职业道德行为。其次，要加强公民的廉洁自律认识，让他们更加认识到廉洁自律的重要性，恪守廉洁自律的原则。此外，要加强行政机关的财政管理，完善财政管理制度，提高财政
资金使用的经济效益和社会效益，加强财政资金的合理使用和稳健管理。
要建设廉洁自律的社会，就必须加强廉洁自律的教育，提高廉洁自律的认识，并加强财政管理。只有这样，才能彻底解决廉洁自律不足的问题，使我们的社会走向廉洁自律的明天。
篇七：个人廉洁自律方面的问题与不足
个人廉洁自律方面的问题与不足
为推动深入学习实践科学发展观活动，进一步加强广大党员干部群众大力学习和全面落实科学发展观，深入推进反腐倡廉建设，通过自我剖析、与同事交心谈心等方式，认真地审视自己在学风、思想作风、工作作风、廉洁自律等方面存在许多的不足，现做自我剖析如下，恳请同志们予以批评指正。
一、自我剖析
（一）学风方面：学习不够主动，自觉性不高，紧迫感不强。在工作中，充分认识到了学习的深远意义，也做了大量的读书笔记，认真思考自己，虽然自己喜欢学习一些东西，但是没有完全实现学习理论与具体实践相结合的有机统一，在实际工作中应用理论把握不准确。自学能力有待加强，要多从书本上、标准上找自己工作上存在的不足，不断改正工作存在的问题，不断充实自己。
（二）思想作风方面：心态还没有完全适应紧迫繁重的工作，工作存在被动应付，主动超前意识较差，争先创优劲
头不足，缺乏大胆负责、敢于创新的勇气，与科学发展观的要求相比，工作的全局性、前瞻性、创新性不够。
（三）工作作风方面：工作中的吃苦精神有待进一步加强，工作标准不够高、要求不够严，对环保各项水质标准掌握不够，不能很好掌握水的类型，因此有时不能及时发现各类水的超标问题；实验不够细致，存在一些习惯性的小毛病；工作安排有时存在不合理，经常是干了，但是效率不高，效果不好，缺乏总结，以至于有时候在同一问题上会经常出错。
（四）廉洁自律方面：能认真学习党风廉政方面的文件精神，能正确处理自己生活与社交圈问题，从大局出发，努力规范自己的行言。
二、存在问题的根源
考虑自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中有客观的因素，但更重要的是主观因素造成的。
一是对政治学习“走过场”。停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思
考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，使学习变得形式化、教条化。自己学习的自觉性不高，主动性不强，满足于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样，才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。
二是工作方法简单，创新意识不够。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老框框、老套路，胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。
三、今后的努力方向和整改措施
对于存在的问题和不足，我决心在今后的工作中加强学习，拓宽思路，用科学发展观的正确理念引导和促进各项工作顺利开展。
（一）加强学习，进一步提高落实科学发展观的能力水平。加强政治理论和业务知识的学习是提高工作效率的前提。要牢固树立终生学习的理念，把学习视为长期任务，切实提高贯彻落实科学发展观的能力和水平。在政治理论学习上，重点抓好对科学发展观理论的学习，切实用最新理论成果武装头脑、指导实践，以科学促发展；在业务学习上，重点加强对环保法，大气污染防治条例，各类水质标准等的学习，不断发现自身新问题，不断提高自己解决复杂问题和破解难题的能力。不断总结自己的学习经验，工作经验，防止在同一问题上摔跟头，充分合理的安排学习和工作并进。合理安排工作时间，不盲目埋头干，学会思考，在着手工作前考虑可能遇到的困难、存在的问题，想好应对措施，尽可能的节省工作时间，再有限的时间里做完并且做好自己的工作。
（二）努力改进工作作风，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。工作中，要始终坚持对党负责和对人民负责的高度一致，牢记全心全意为人民服务的宗旨。切
实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，不断加精自己的工作。坚决克服工作中懒散、懈怠、应付的出现，养成主动超前的意识，在工作中不断培养“想在前干在前”的习惯。
（三）加强党风廉政建设，严格遵守党的政治纪律。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观，清清白白做人,干干净净做事；注意维护大局、维护团结，自觉接受组织的监督，积极同消极腐败现象作斗争，从思想深处筑牢道德防线，真正做到自重、自省、自警、自励；认真坚持“八个坚持、八个反对”要求，严格遵守财经纪律，做到生活简朴，作风严谨。严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。维护党的团结和统一，对党忠诚，言行一致，不断向党员看齐。
总之，面对新的要求、新的任务，我将以这次学习为契机，进一步振奋精神，秉持着“认真学，踏实干”的原则，以对工作、对事业尽职尽责、甘于奉献的精神，积极努力学习各种环境监测知识，不断吸纳新知识、掌握新技能、增强战斗力。
篇八：个人廉洁自律方面的问题与不足
个人在廉洁自律方面不足之处
我认为，在廉洁自律方面，我存在以下不足之处：
1.在工作中，我有时会因为一些私心或小利益而不够公正，没有完全遵守公司的管理规定。
2.在生活中，我有时会因为自己的私欲而不够自律，比如购买一些不必要的物品或者过度消费。
3.我在与他人交往时，可能会因为情绪波动而做出一些不合适的言行，没有很好地控制自己的情绪。
4.我有时会因为懒惰或者拖延而没有按时完成任务，这样不仅影响了工作效率，也影响了团队合作。
综上所述，我认为我需要在廉洁自律方面加强自我约束和管理，努力遵守规定、规律，保持良好的工作和生活状态。
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