2023年度纪检教育整顿存在问题原因分析【四篇】

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2023年度纪检教育整顿存在问题原因分析【四篇】

纪检教育整顿存在问题原因分析4篇

第一篇: 纪检教育整顿存在问题原因分析

执行六项纪律存在问题的原因分析

新版《中国共产党纪律处分条例》将于2016年1月1日施行。条例第二编分则部分详细规定了党员干部应当遵守的六大纪律。其严格程度、细致程度以及可操作性,都与原条例有明显不同。每个党员干部都应当认真学习,其根本就是要守住六大纪律底线。

一、守住条例规定的政治纪律底线

条例在第六章中明确规定了对违反政治纪律行为的处分,总共有十七条规定。

第四十五条规定:通过信息网络、广播、电视、报刊、书籍、讲座、论坛、报告会、座谈会等方式,公开发表坚持资产阶级自由化立场、反对四项基本原则,反对党的改革开放决策的文章、演说、宣言、声明等的,给予开除党籍处分。

发布、播出、刊登、出版前款所列文章、演说、宣言、声明等或者为上述行为提供方便条件的,对直接责任者和领导责任者,给予严重警告或者撤销党内职务处分;情节严重的,给予留党察看或者开除党籍处分。

第四十六条规定:通过信息网络、广播、电视、报刊、书籍、讲座、论坛、报告会、座谈会等方式,有下列行为之一,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分:

(一)公开发表违背四项基本原则,违背、歪曲党的改革开放决策,或者其他有严重政治问题的文章、演说、宣言、声明等的;

(二)妄议中央大政方针,破坏党的集中统一的;

(三)丑化党和国家形象,或者诋毁、诬蔑党和国家领导人,或者歪曲党史、军史的。

发布、播出、刊登、出版前款所列内容或者为上述行为提供方便条件的,对直接责任者和领导责任者,给予严重警告或者撤销党内职务处分;情节严重的,给予留党察看或者开除党籍处分。

第四十七条规定:制作、贩卖、传播第四十五条、第四十六条所列内容之一的书刊、音像制品、电子读物、网络音视频资料等,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

私自携带、寄递第四十五条、第四十六条所列内容之一的书刊、音像制品、电子读物等入出境,情节较重的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。

第四十八条规定:组织、参加反对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求或者重大方针政策的集会、游行、示威等活动的,或者以组织讲座、论坛、报告会、座谈会等方式,反对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求或者重大方针政策,造成严重不良影响的,对策划者、组织者和骨干分子,给予开除党籍处分。

对其他参加人员或者以提供信息、资料、财物、场地等方式支持上述活动者,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

对不明真相被裹挟参加,经批评教育后确有悔改表现的,可以免予处分或者不予处分。

未经组织批准参加其他集会、游行、示威等活动,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

第四十九条规定:组织、参加旨在反对党的领导、反对社会主义制度或者敌视政府等组织的,对策划者、组织者和骨干分子,给予开除党籍处分。

对其他参加人员,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

第五十条规定:组织、参加会道门或者邪教组织的,对策划者、组织者和骨干分子,给予开除党籍处分。

对其他参加人员,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

对不明真相的参加人员,经批评教育后确有悔改表现的,可以免予处分或者不予处分。

第五十一条规定:在党内组织秘密集团或者组织其他分裂党的活动的,给予开除党籍处分。

参加秘密集团或者参加其他分裂党的活动的,给予留党察看或者开除党籍处分。

第五十二条规定:在党内搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派、培植私人势力或者通过搞利益交换、为自己营造声势等活动捞取政治资本的,给予严重警告或者撤销党内职务处分;情节严重的,给予留党察看或者开除党籍处分。

第五十三条规定:有下列行为之一的,对直接责任者和领导责任者,给予严重警告或者撤销党内职务处分;情节严重的,给予留党察看或者开除党籍处分:

(一)拒不执行党和国家的方针政策以及决策部署的;

(二)故意作出与党和国家的方针政策以及决策部署相违背的决定的;

(三)擅自对应当由中央决定的重大政策问题作出决定和对外发表主张的。

第五十四条规定:挑拨民族关系制造事端或者参加民族分裂活动的,对策划者、组织者和骨干分子,给予开除党籍处分。

对其他参加人员,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

对不明真相被裹挟参加,经批评教育后确有悔改表现的,可以免予处分或者不予处分。

有其他违反党和国家民族政策的行为,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

第五十五条规定:组织、利用宗教活动反对党的路线、方针、政策和决议,破坏民族团结的,对策划者、组织者和骨干分子,给予留党察看或者开除党籍处分。

对其他参加人员,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

对不明真相被裹挟参加,经批评教育后确有悔改表现的,可以免予处分或者不予处分。

有其他违反党和国家宗教政策的行为,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

第五十六条规定:组织、利用宗族势力对抗党和政府,妨碍党和国家的方针政策以及决策部署的实施,或者破坏党的基层组织建设的,对策划者、组织者和骨干分子,给予留党察看或者开除党籍处分。

对其他参加人员,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

对不明真相被裹挟参加,经批评教育后确有悔改表现的,可以免予处分或者不予处分。

第二篇: 纪检教育整顿存在问题原因分析

  存在问题原因分析和建议

  原因 整体受限于经济水平(经济因素)。贵州经济在全国处于倒数第三,安顺又是贵州最落后的一个地区,经济实力极差,基础薄弱;

   地理位置限制(自然因素)。万绿城位置相对较偏,位于城市边缘地带,交通不便,而且人口密度低,客源是巨大问题;

   品牌知名度低(先天不足)。万绿城作为新引进开发建设的项目,其发展时间太短,名气小,认可度低,客源不足;

   集聚效应差(基础设施不完善)。万绿城由于种种原因,发展缓慢,主要依靠大润发超市和KTV 来吸引顾客,没有完整的消费娱乐体系;

   定位不准(自我认识不足)。万绿城在地处偏僻,交通不方便,基础不完善,体系不健全,客源不足等等限制条件下走时尚潮流路线,对市场及自我认识不足。

  建议 准确定位。万绿城应该认识到安顺经济实力,对消费水平与承受能力有一定了解,以便于打开市场;

   完善自己。万绿城在应该加强基础建设,以形成集聚,构建体系;

   广告宣传。万绿城只有加大宣传力度,才能更好地为广大市民所熟知,才能吸引到更多的顾客;

   产业标准化。走时尚潮流路线必然要提高市场准入门槛,提高服务水平,吸引顾客,培养自己的“粉丝”。

   改善交通。只有交通方便了,才有更多的人愿意去、方便去消费。

  环境区域中扮演的功能万绿城作为一个城市综合体,既有大型超市,又有城市广场,万绿城引进的大润发超市给附近的居民提供了家居生活的方便,同时也满足了众多消费者的购物需求。

  万绿城的广场给广大群众提供一种娱乐休闲的公用场所,同时一个美观大方的广场也有助于提升一个城市的整体形象,它同时也可以作为一个城市文化特色以及城市经济发展水平的对外体现

  万绿城广场的功能

  ①组织交通作用广场作为道路的一部分,是人、车通行和驻留的场所,起交汇、缓冲和组织交通作用。

  ②改善和美化环境广场内配置绿化、小品等,有利于在广场内开展多种活动,增强了城市居民生活的情趣。满足人们日益增长的艺术审美要求。

  ③突出城市个性和特色,给城市增添魅力。或以浓郁的历史背景为依托,使人们在休憩中获得知识了解城市过去曾有过的辉煌。

  ④提供社会活动场所为城市居民和外来者提供散步、休息、集会、交往和休闲娱乐的场所。

  ⑤城市防灾是火灾、地震等方便的避难场所。

  ⑥组织商贸交流活动。

  对周边影响:吸引就业,提供就业机会,减少失业人口 扩大内需,促进消费,带动消费,促进周边经济发展 促进区域间文化交流发现,促进区域间协调合作,因为餐饮业是商业活动、居民社交场所

   缩小地区差距,推动该城市化进程

  总体价值

  整体来说,万绿城餐饮业市场不太好。由于安顺整体工资水平较差,万绿城消费相对较高,而且其位置较为偏僻,人口密度不大,人流量也较差,市场其实早已

  饱和。再加上其他商圈的竞争,万绿城整体处于劣势。但相对而言,万绿城商圈促进了城市规模发展,加快了市政建设,带动了就业,促进了市场集聚,也完善了市场功能。

第三篇: 纪检教育整顿存在问题原因分析

《幼儿早期教育存在问题原因分析》论文

早期教育是指从出生到进入小学以前这段时期(0-6岁)对儿童进行一定的有目的,有计划的教育。以便为儿童身心健康发展打下良好的基础。随着社会和科学的发展,人们越来越清楚地认识到早期教育对人的一生的巨大作用,认识到生命早期教育的特殊重要性,当今社会提倡优生优育,人们也越来越多地关注儿童的发展。让每个儿童都接受良好的早期教育,为他们一生的发展奠定基础,已经成为全社会共同的责任。虽然人们都在关心,重视幼儿的早期教育,但在幼儿早期教育的实施过程中并不像人们想象中那样简单,总有这样那样的问题,让人感到遗憾。在我们幼儿的早期教育同样也存在不少问题。

由于早期教育具有较强的社会性,幼儿的早期教育不仅仅是幼儿园的事情,与社区、家庭的联系也十分密切。幼儿早期教育问题存在的原因是多方面的,既有家庭教育方面的原因也有幼儿园、社区方面的原因。

一、家庭教育方面

1.教养者文化层次低,教育观念落后

年轻家长文化并不高,缺乏科学的指导,导致家庭教育存在两个极端:一是过于重视生理上的需求吃饱穿暖,而忽视了精神方面的需求,二是有的家长盲目地超前和过度的教育,没有根据孩子身心发展的特点,片面强调对孩子施行识字、数数教育。

2.家长不重视幼儿教育

有一部分将幼儿送进幼儿园的家长对幼儿教育的认识也存有偏差,他们认为,教育孩子是老师的事情,自己农活忙,事情多,无暇顾及子女的教育问题。

3.隔代教育现象增多

随着时代的发展,现在的许多家庭中由于孩子父母的工作关系一些年青家长自己的工作繁忙,孩子往往一出生就交由爷爷、奶奶照顾。“隔代教育”现象日渐增多。由于年龄和体力的关系,老人喜欢孩子安静地活动,限制孩子的跑、跳,教育方式相对比较封闭。

(二)幼儿园方面

1、优秀教师流失,教师队伍不稳定

在,幼儿园的教师在家长的眼中是孩子王,是拿工资的高级保姆,人们尊师重教的氛围不浓,使幼儿教师体会不到“人类灵魂工程师”这个崇高职业的意义所在,认为体现不了自身的价值。导致教师流失,当前,在的幼儿师资队伍中,部分有能力的幼儿教师到城市等条件更好的地方发展,大量的中青年骨干教师流失。

2、幼儿教师专业素质业务能力较低

虽然我们幼儿教师学历不低、多数为大专。但这种学历和与专业素质和能力不成正比。幼儿教育的问题,如小学化,更突出地出现在,究其原因,与教师的专业素质、的教育条件是有着密切联系的。

(三)社区教育方面

1.各部门之间缺乏联系

目前我国各级政府部门也开始关注我国的婴幼儿早期教育以提高我国的人口素质,我们幼儿园将幼儿的教育延伸对0—6岁的婴幼儿的早期教育工作,而不是以前3—6岁的幼儿教育工作;
卫生部门定期为婴幼儿保健及家长科学育儿及医学的指导和咨询,为社区内婴幼儿进行定期体格检查和生长发育监测等;
对妇联、计生部门等也都有相应的工作要求,但各部门之间缺乏有效的联系。

2.缺乏完善的制度

幼儿的早期教育不仅仅是家庭或是幼儿园的事,社区教育也是重要的一环促进孩子的发展。孩子生活在社会的大环境里,如果光靠幼儿园是完成不了教育目标的。因此,只有发挥社区、家庭、幼儿园的合力作用,形成良好的教育环境,才能让婴幼儿聪明、健康地成长。 二、幼儿早期教育的策略

(一)家庭方面

1.多方学习、改变育儿观念

(1).提高自身素质

现代社会压力增多,人们的心理健康水平下降,为了更好的教育下一代,家长们应多学习教育子女方面的科学知识,多开展亲子活动,增进了解,在处理孩子问题上,理性分析正确对待。

(2).正确的育儿观

充分利用电视、广播、网络信息等传媒了解婴幼儿早期家庭教育,及时掌握现代育儿的新理念、新方法,从而树立正确的育儿理念。

2.积极参加家长学校,科学育儿

积极参加社会教育机构开办的家长学校。通过一系列的活动使自己获得正确的、科学的育儿方法和技能。

3.家庭中的幼儿早期教育保持一致性

在家庭教育中家庭成员对待孩子一致的重要性。如果大家对孩子的教育界要求能事先协商,并且在执行过程中相互支持,做到要求一致、态度一致、方法一致,那么就会使孩子感到成人意见是坚决有力、必须服从的。当然,“这种要求首先是合理的、科学的”。这样,就可以收到事半功倍的效果。

(二)幼儿园方面

1.加大教育培训力度

发展幼儿教育事业,提高保教质量,要根据“职前培训和在职培训相结合、长期培训与短期培训相结合、幼教理论与实际相结合、理论学习与实践提高相结合”的原则,通过多种途径,采取各种措施,培养与造就一支稳定而合格的幼儿教师队伍,提高她们的专业水平。

(1)统一培养

师范学校及扩大招收二、三年制的幼师班学生的同时,应当有重点地向、,逐年增加乡镇以下生源所占比例,实行严格的定向分配政策和保护性安置措施,全面、系统地培养合格的幼教师资。

(2)在职培训

经常对幼儿教师、乡幼教辅导员进行培训,提高其教育、教学能力,组织及管理能力;
并要求她们回乡后再进行“二级培训”,使正确的教育观念、科学的幼教知识和技能得以推广和普及,推动幼教事业的发展。

(3)园本培训

幼儿园利用本园的教育资源对幼儿教师实行逐级管理和进行全面指导,开展教育、教学研究,集体讨论、备课,共同制定教育计划和教学方案,组织观摩、评估活动,进行经验交流,“以老带新”,相互学习,取长补短,共同提高。

2.加大教育投入,留住人才

要注意调动教师的积极性,提高教师的政治地位,改善教师的经济待遇,对自学成才、工作出色的教师应给予一定的精神与物质奖励。

3.加大教育投入,改善教育条件

教育部门要加大教育投入,无论在财力和物力上都要加大投入,合理调整规划幼儿园的布局,努力改善办学条件。

(三)社区幼儿教育方面

1.完善管理制度

县教育局早期教育资源中心,设立专项经费和设专职园长,各乡镇在中心园设立乡镇早期教育资源中心,有专人管理。

2.建立科学有效的管理机制

制定关于开展社区早期教育活动的相关规定,对早期教育的活动形式、内容、教师来源、活动频率、玩具设备和档案资料等提出明确要求。

3.加强各部门之间的联系、创设良好的早期教育环境

教育、卫生保健、财政、妇联、计划生育等部门齐心协力参与早期教育。教育主管部门具体负责,并对早期教育进行业务指导评估、总结经验,找出困难和问题,确定下一阶段工作的重点和方向;
卫生保健部门负责提供医疗、卫生、防疫等的技术、业务咨询服务等;
妇联、团委与教育部门一起进入农户进行动员工作,宣传早期教育知识并指导家长育儿、参与各幼儿园举办的亲子活动、育儿沙龙;
财政部门负责多渠道筹措幼教经费,创设良好的早期教育环境。

第四篇: 纪检教育整顿存在问题原因分析

*欧阳光明*创编2021.03.07
四、产生问题的原因分析

欧阳光明(2021.03.07)
上述问题的存在是表面的,但问题的实质是深层次的。有客观的因素,更重要的是主观因素造成的。分析起来,主要有以下四点:
一是主观世界改造不够自觉主动。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。在这些年的工作中,存在事务工作冲淡党性锻炼的情况,在灵魂深处共产主义的理想信念还是树立得不牢。对照“两个务必”和“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求,应始终带着崇高的责任感、使命感,自觉把加强党性修养作为终生的必修课,持续不断地重视和加强主观世界改造。
二是宗旨观念不够牢固。对党的群众路线认识不深,对继续改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,思想上、行动上树立全心全意为人民服务的公仆意识还不牢。在工作上,群众观点有所淡化,有满足现状的思想,存在说了也白说、甚至吃力不讨好等思想,也产生了睁一只眼、闭一只眼的想法,这实际上是宗旨观念不牢、群众观点不强、觉悟不高的表现。
三是自我要求有所放松。认为自己工作20多年,经过多岗位的磨练,具备了一定的政治素质,积累了一定的工作经验,沉淀了一定的知识内涵,常常不自觉地满足于这些积累与经验,对持续不断地自我提高重视不够,满足于完成上级交办的任务或重视面上不出问题,在积极主动、创造性地工作,强化自我约束、自我监督方面
*欧阳光明*创编2021.03.07

*欧阳光明*创编2021.03.07
有所忽视。
四是事业心、责任感有所弱化。受社会上一些不良风气的影响,滋生了从众和攀比心理,表现出守摊子、求稳定、怕担责的倾向,导致工作中容易满足现状,缺乏竞争意识,缺乏雷厉风行、说干就干的果敢精神,人为地造成落实工作的效率不高。
*欧阳光明*创编2021.03.07

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